分为若干层次并以此作为聘任和兑现工资的依据，而一般不区分层次，且不直接与国家颁布的工资标准相对应（）

系统计算工资一般是依据()进行的。 对于用电量较大的用户，供电企业可以分若干次收费，一般每月不超过二次（） （）一般实行聘任制。 伪科学(pseudoscience)一般指违背科学方法和通常程序,将非科学的理论当作科学传播推广并以此追逐名利的活动 目前划分货币供应量层次的一般依据是()。 目前划分货币供应量层次的一般依据是（）。 区别词和形容词的区别是：区别词一般只能作（），而不能作（）。 教师（）是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。 教师（）是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据 专业技术职务的聘任和任命都不是终身的，每一任期一般不超过5年。 专业技术职务的聘任和任命都不是终身的，每一任期一般不超过5年（） 出货员核对装车单上的配送顺序，并以此为依据指定装车顺序和装车方案。（） 出货员核对装车单上的配送顺序，并以此为依据指定装车顺序和装车方案。() 教师的()是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。 教师的（　　）是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。 聘任制公务员签订的聘任合同一般期限为（）。 计价系统生成的资源兑现状况表作为员工计价工资发放依据，产品计价工资要于上级行下达工资计划后（）日内逐级兑现到员工 依据华电《电力安全工作规程（热力和机械部分）》（2013年版），油车、油船卸油加温时，原油一般不超过45℃，柴油一般不超过__，重油一般不超过80℃（） （）以计价系统生成的支行汇总资源兑现状况表为依据，兑现下达支行工资计划 一般来说，医院战略不是单一的，而是有层次的，一般存在三个层次：（）、（）和（）。