多选题

劳务派遣单位的职责包括(  )。

A. 向被派遣者支付工资
B. 为被派遣者提供福利待遇
C. 为被派遣者缴纳社会保险费
D. 监督管理被派遣者的具体工作
E. 为被派遣者提供实现劳动给付的工作岗位

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多选题
劳务派遣单位的职责包括( )。
A.支付工资 B.被派遣劳动者的招聘甄选 C.提供福利待遇 D.被派遣劳动者的考核录用 E.提供工作岗位
答案
多选题
劳务派遣单位的职责包括(  )。
A.向被派遣者支付工资 B.为被派遣者提供福利待遇 C.为被派遣者缴纳社会保险费 D.监督管理被派遣者的具体工作 E.为被派遣者提供实现劳动给付的工作岗位
答案
多选题
(2018年5月)劳务派遣单位对被派遣劳动者的管理职责包括(  )。
A.为被派遣劳动者缴纳社会保险 B.向被派遣劳动者支付薪酬 C.为被派遣劳动者提供福利待遇 D.制定相关的内部劳动规则 E.实施劳动安全卫生管理
答案
多选题
劳务派遣机构的职责包括(  )。
A.向被派遣者支付工资 B.为被派遣者提供福利待遇 C.为被派遣者缴纳社会保险费 D.监督管理被派遣者的具体工作 E.为被派遣者提供实现劳动给付的工作岗位
答案
多选题
在劳务派遣中,用工单位的职责是(  )。
A.为被派遣劳动者提供工作岗位 B.实施劳动安全卫生管理 C.为被派遣劳动者支付工资 D.实施其他的劳动管理事务 E.制定和实施与被派遣劳动者相关的内部劳动细则
答案
多选题
经营劳务派遣业务的劳务派遣单位具备的条件包括()
A.有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施 B.注册资本不得少于人民币300万元 C.有符合法律规定的劳务派遣管理制度 D.有符合行政法规规定的劳务派遣管理制度 E.法律、行政法规规定的其他条件
答案
判断题
劳务派遣单位要与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议,劳务派遣单位应当将劳务派遣协议内容告知劳动者。()
答案
判断题
劳务派遣单位要与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议,劳务派遣单位应当将劳务派遣协议内容告知劳动者()
答案
单选题
以劳务派遣形式用工的,生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责。未明确职责的,由()承担安全生产教育培训责任。
A.劳务派遣单位 B.生产经营单位 C.有资质的中介机构
答案
单选题
劳务派遣单位的义务不包括( )。
A.告知 B.不得克扣劳务报酬 C.无偿派遣 D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
答案
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