多选题

弹性工作时间设计的实施条件包括()。

A. 独立性强的工作
B. 与他人工作关联性高的岗位
C. 绩效显性化强的岗位
D. 操作性岗位

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多选题
弹性工作时间设计的实施条件包括()。
A.独立性强的工作 B.与他人工作关联性高的岗位 C.绩效显性化强的岗位 D.操作性岗位
答案
多选题
公司实行每周工作5天(周一至周五),每日工作8小时的工作时间制度。标准工作时间和弹性工作时间分别是()
A.8:30-17:30 B.9:00-18:00 C.9:30-18:30 D.10:00-19
答案
单选题
弹性工作时间制是指在完成规定工作任务或固定工作时间长度的前提下,员工可以灵活地、自主地选择工作的具体时间安排,以代替统一、固定的上下班时间的制度。下列适合使用弹性工作时间制的是:
A.银行柜员 B.超市营业员 C.企业研发人员 D.配线上的操作工
答案
多选题
率先在20世纪60年代末发展弹性工作时间制度的国家是()
A.美国 B.澳大利亚 C.日本 D.德国
答案
单选题
以非全日制、临时性、阶段性和弹性工作时间为就业形式是()。
A.非正规就业 B.长期就业 C.正规就业 D.短期就业
答案
单选题
弹性工作时间是指员工可以自由选择工作的具体时间安排,以代替统一固定的上下班时间的制度。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
弹性工作时间是指企业通过各种方式,为员工提供工作时间的便利,以帮助他们在家庭与工作之间取得一定的平衡。其安排方式主要包括弹性工时、压缩周工作时间和家庭办公方式。其中主要提供给永久性全职员工的方式是()
A.弹性工时 B.压缩周工作时间 C.弹性工时和压缩周工作时间 D.弹性工时和家庭办公方式
答案
判断题
加班工时以月度为单位进行累计,累计时间不足6小时的适用弹性工作时间,逐次补足,超过6小时的,以每6小时折算半天,安排调休()
答案
单选题
计划工作时间:是指不包括设备()操作及安全措施实施时间的工作时间。
A.停 B.维修 C.安装
答案
单选题
计划工作时间:是指不包括设备()操作及安全措施实施时间的工作时间
A.停、送电 B.维修 C.安装
答案
热门试题
二十世纪六、七十年代在西方工业管理中出现的“工作丰富化”和“弹性工作时间”等劳动组织形式,其理论来源是( ) 计划工作时间指不包括设备停、送电操作及安全措施实施时间的工作时间。 计划工作时间:指不包括设备停、送电操作及安全措施实施时间的工作时间() 有效工作时间包括基本工作时间、辅助工作时间和( )。 损失的工作时间包括()的工作时间。 我国实施缩短工作时间的劳动者包括() 工人工作时间的有效工作时间包括( )。 工人的有效工作时间包括基本工作时间、辅助工作时间、准备与结束工作时间。下列关于有效工作时间的叙述,不正确的是()。 机械工作时间消耗的分类中,有效工作时间包括正常负荷下和( )的工作时间。 机械工作时间消耗的分类中,有效工作时间包括正常负荷下和()的工作时间 工作时间只包括实际工作时间,不包括工会活动、整理交接、工作休息等时间() 工作时间的法律范围包括哪些工作时间形式。 工作时间的法律范围包括哪些工作时间形式 工作时间设计的方法中压缩周工作时间的推动力来自() 在一情况下,延长工作时间的限制条件包括(  )。 工人在工作班内必需消耗的工作时间包括有效工作时间,休息和不可避免中断时间。有效工作时间是从生产效果来看与产品生产直接有关的时间消耗,包括基本工作时间、辅助工作时间、准备与结束工作时间。有效工作时间中为保证基本工作能顺利完成所消耗的时间是()。 工作时间:指实际工作时间包括工作日(班)中的、和,但不包括() 在工人工作时间的研究分析中,有效工作时间包括( )。 有效工作时间包括( )。 工作时间制度包括()。
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