先进专委评价维度（）
A. 专委职责履行到位
B. 乐于为TCC团队付出，深受TCC成员欢迎
C. 日常工作中主动问候同事 帮助同事，个人无重大违规违纪事件发生（无记过及以上行政处罚）
D. 担任专委3个月以上
E. 担任专委6个月以上
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先进专委评价维度（）
A.专委职责履行到位 B.乐于为TCC团队付出，深受TCC成员欢迎 C.日常工作中主动问候同事 帮助同事，个人无重大违规违纪事件发生（无记过及以上行政处罚） D.担任专委3个月以上 E.担任专委6个月以上
答案
在专检评价中，对前工序缺陷记录从哪些维度进行评价（）
A.缺陷名称 B.缺陷位置 C.严重等级 D.缺陷深度
答案
合格TCC评价维度（）
A.注册获批6个月以上，有具体的TCC活动计划且每月均有活动开展 B.TCC组织完善，各专委委员职责有履行 C.注册满6个月可参与评价，合格后不重复评价、奖励 D.名额：不限 E.根据TCC人数奖励金额按照标准表彰
答案
单品评价的维度包括（）
A.人气 B.服务 C.类目 D.销售
答案
职业枯竭的评价维度是？（）
A.生理枯竭 B.情绪衰竭 C.价值衰落 D.才智枯竭
答案
年度微笑问候明星评价维度（）
A.满足季度明星条件 B.随时随地做到主动、自然的微笑问候，日常问候综合表现得到TCC成员普遍认可 C.积极带动周围的人员开展微笑问候活动 D.获得过季度微笑问候明星 E.名额：单位总人数2%
答案
季度微笑问候明星评价维度（）
A.工作认真负责，主动关爱同事、指导新人成长 B.乐观面对人、事、物，积极以阳光心态去感染周边同事、亲友 C.主动给他人打招呼，不传递负能量 D.名额：单位总人数1%
答案
DNA指运营系统健康指数，其评价系统有3个维度，以下哪项不属于DNA评价维度（）
A.存在 B.检测 C.使用 D.效果
答案
专技天下: 从空间维度看，“一带一路”的使命：（ ）。
答案
评价绩效改进效果的维度包括（）。
A.反应 B.转变 C.过程 D.结果 E.学习或能力
答案
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评价绩效改进效果的维度是()。
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DRG评价的3个常用维度（）
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