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因公出差达()才视为驻外补
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因公出差达()才视为驻外补
A. 2天
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因公出差达()才视为驻外补
A.2天 B.3天 C.4天
答案
单选题
员工因公出差期间视为正常出勤()
A.正确 B.错误
答案
多选题
在收回职工因公出差的借款时,应该()
A.另开收据 B.退还借款收据的附本 C.退还原借款收据 D.以上均可
答案
单选题
因公出差员工的住宿费、往返机场的士费、差旅补贴、交通包干费用、动车票、长途汽车票由出差员工持《因公出差审批表》进行报销()
A.正确 B.错误
答案
单选题
因公出差的途中伙食补助费标准是()
A.200元每人每天 B.150元每人每天 C.100元每人每天 D.80元每人每天
答案
多选题
员工因公出差,差旅费用包含以下哪几项()
A.通讯费 B.交通费 C.住宿费 D.出差补助
答案
多选题
员工因公出差符合公司差旅管理规定的事项是()
A.必须事先内部商城商旅服务提交商旅申请,写明出差事由、地点、时间、所乘交通工具,并在附件中添加相关文件,提交上级领导审批 B.因公出差往返机票由申请人根据审批通过的商旅单,在内部商城差旅系统“116114-机票信息”栏中在线预订机票 C.出差期间的住勤和交通费实行包干补贴方式,机场往返住宿地的出租车费用可以报销 D.凡两地距离1000公里以内或8个小时内动车组到达地区,一律乘坐动车
答案
单选题
员工因公出差或公出无法考勤打卡,未经领导批准的,一律按处理()
A.旷工 B.事假 C.正常出勤 D.迟到.早退
答案
主观题
读者因公出差而造成图书超期,可以免除罚款吗
答案
多选题
因公出差事务申请填报内容需包含( )等各类要素。
A.申报人员 B.公差时间 C.公差事由 D.公差地点
答案
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我行员工因公出差未能考勤的,应提前发起因公出差事务申请,按照《因公出差审批权限表》履行审批程序。如遇特殊情况确实不能提前办理手续的,应在( )口头报告本机构或部室负责人批准,并于公差结束上班后及时补办审批手续,否则按旷工处理。
职工因公出差借款的借据,收回款项时应另开收据,不得退还原借款借据()
因公出差途中伙食补助费和交通补助费标准分别是()
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员工因公出差的,需填写出差申请卡,依次由单位/部门负责人、分管领导审批同意后方可出差()
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