对被辞退人员，年内不得再录用为人民JC（）

对被辞退人员，永远不得再录用为人民警察。 （　　） 对被辞退人员，（）内不得再录用为人民警察 被辞退人员，永远不得再录用为人民警察。（ ） 被辞退人员，永远不得再录用为人民警察。（ ） 被辞退的人员，终生不得再录用为人民警察。 被辞退的人员，永远不得再录用为人民警察。（） 被辞退的人员，( )内不得再录用为人民警察。 被辞退人员，在（）内不得再录用为人民警察 对被辞退人员，( )不得在录用为人民警察。 对于被辞退的人民JC，法定期限内不准重新录用为人民JC（） 人民警察被辞退后，在（）年之内不得再录用为人民警察。 对于被辞退的人民JC，自辞退之日起停发工资（） 对受到（ ）的人员，用人单位应当解除其劳动合同，五年内不得重新录用。 根据《G安机关人民JC辞退办法》，人民JC一年内旷工或者无正当理由逾期不归累计超过三十天的，应当予以辞退（） 司法行政机关被辞退的人民警察，再录用为人民警察，须（）年以后。 对受开除处分的管理人员，用人单位应当解除其劳动合同，（）年内不得重新录用。 《人民JC法》第27条规定：“录用人民JC，必须按照国家规定，，严格考核，择优选用。”（） 对受开除处分的管理人员、监察对象，用人单位应当解除其劳动合同，（）年内不得重新录用。 对受开除处分的管理人员、监察对象，用人单位应当解除其劳动合同，（）年内不得重新录用 根据《G安机关人民JC辞退办法》，人民JC文化、业务素质低，不适应G安工作的,应当予以辞退（）