钟宁是某事业单位的工作人员，因违纪受到了降低岗位等级的处分，该处分的期限是（）

《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员受降低岗位等级处分的期间是（） 《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员受降低岗位等级处分的期间为（）。 事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的，年度考核不得确定为基本合格及以上等次（） 事业单位工作人员的处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、（）。 事业单位工作人员降低岗位等级处分的期间为12个月。 给予事业单位工作人员降低岗位等级或者撤职处分的期间为（）。 事业单位工作人员降低岗位等级处分的期间为12个月（） 给予事业单位工作人员降低岗位等级或者撤职处分的期间为（）。 事业单位工作人员被依法判处管制的，可以给予降低岗位等级处分（） 事业单位工作人员有以下哪项行为，给予降低岗位等级或者撤职以上处分？（） 事业单位工作人员，有下列行为的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分（ ）。 某事业单位工作人员甲受到降低职位处分，其年度考核等次不可以评定为（） 对事业单位工作人员给予警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分的，事业单位决定的，应当报（）备案 在《事业单位工作人员处分暂行规定》中，事业单位工作人员处分的种类为：（一）严重警告；（二）记过；（三）降低岗位等级或者撤职；（四）开除。 对事业单位工作人员的处分分为警告、记过、记大过、降低岗位等级或者撤职、开除（） 事业单位工作人员受到（）处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位。 事业单位工作人员按岗位分为( )。 事业单位工作人员的（）作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。 对事业单位工作人员给予的处分分为警告、记过、降低岗位等级，但不包括撤职、开除（） 对事业单位工作人员予以的处分分为警告、记过、降低岗位等级，但不包括撤职、开除（）