单选题

根据《中华人民共和国劳动法》的规定,从事一般建筑业劳动的务工人员的最低年龄,必须是年满()周岁以上

A. 14
B. 16
C. 18

查看答案
该试题由用户598****20提供 查看答案人数:9412 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户598****20提供 查看答案人数:9413 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
根据《中华人民共和国劳动法》的规定,从事一般建筑业劳动的务工人员的最低年龄,必须是年满( )周岁以上。
A.14 B.16 C.18 D.20
答案
单选题
根据《中华人民共和国劳动法》的规定,从事一般建筑业劳动的务工人员的最低年龄,必须是年满()周岁以上
A.14 B.16 C.18
答案
单选题
根据《中华人民共和国劳动法》的规定,从事满周岁以上()
A.14 B.16 C.18 D.20
答案
多选题
根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者应当()
A.完成劳动任务 B.提高职业技能 C.执行劳动安全卫生规程 D.遵守劳动纪律和职业道德
答案
多选题
中华人民共和国劳动法规定劳动者的基本权利()
A.提高职业技能 B.获得劳动报酬 C.休息和休假 D.接受职业技能培训
答案
多选题
《中华人民共和国劳动法》规定禁止安排女职工从事()
A.矿山井下劳动 B.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动 C.其他禁忌从事的劳动 D.冷水作业
答案
多选题
根据《制定中华人民共和国劳动法》规定,劳动者应当()。
A.完成劳动任务 B.提高职业技能 C.执行劳动安全卫生规程 D.遵守劳动纪律和职业道德
答案
单选题
根据《中华人民共和国劳动法》规定,建立劳动关系应当订立()
A.劳动协议 B.劳动合同 C.民事合同 D.劳务合同
答案
多选题
根据《中华人民共和国劳动法》的规定,不得安排未成年工从事劳动()
A.矿山井下 B.有毒有害 C.国家规定的第四级体力劳动强度 D.其他禁忌从事的
答案
多选题
根据《中华人民共和国劳动法》的规定,不得安排未成年工从事()劳动。
A.矿山井下 B.有毒有害 C.国家规定的第四级体力劳动强度 D.其他禁忌从事的 E.建筑
答案
热门试题
《中华人民共和国劳动法》属于() 为了(),根据宪法,制定《中华人民共和国劳动法》。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,下列属于劳动争议的是() 《中华人民共和国劳动法》颁布于() 《中华人民共和国劳动法》实施于【 】。 《中华人民共和国劳动法》自()施行 《中华人民共和国劳动法》通过于 ( ) 根据《中华人民共和国劳动法》规定,()劳动行政部门主管全国劳动工作。 《中华人民共和国劳动法》规定劳动合同的期限分为() 《中华人民共和国劳动法》规定不得安排女职工在经期从事() 《中华人民共和国劳动法》是一项____。 《中华人民共和国劳动法》是一项() 具体到劳动就业和社会保障方面,目前我国出台了哪些法律()等。①《中华人民共和国劳动法》②《中华人民共和国劳动合同法》③《中华人民共和国就业促进法》④《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》⑤《中华人民共和国社会保险法》 依据《中华人民共和国劳动法》,禁止未成年工从事的劳动是__。 《中华人民共和国劳动法》规定:国家对()实行特殊劳动保护。 以下属于劳动关系,适用《中华人民共和国劳动法》的规定() 《中华人民共和国劳动法》规定,劳动合同期限分为()。 《中华人民共和国劳动法》中规定,劳动者享有权利() 《中华人民共和国劳动法》规定国家对()实行特殊劳动保护 《中华人民共和国劳动法》自()起实施。
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位