按照勒温的场论，消除心理紧张是（）。
A. 驱力的减少
B. 平衡状态被打破
C. 寻求需要的结果
D. 正诱发力的增加
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按照勒温的场论，消除心理紧张是（）。
A.驱力的减少 B.平衡状态被打破 C.寻求需要的结果 D.正诱发力的增加
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勒温场论中的“场”指的是()。
A.个人的绩效 B.个人的能力和条件 C.所处环境 D.寿命
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温勒注重的人的心理机制
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心理学家勒温认为，构成心理动力场的是（）。
A.外部环境和心理环境 B.心理环境和内部个人区域 C.外部环境和内部个人区域 D.外部环境 E.以上都不是
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德国心理学家勒温把领导方式分为()。
A.专制型 B.民主型 C.任务型 D.自由放任型
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心理学家勒温把领导方式划分为（）
A.“专权独裁式”领导 B.民主型领导 C.专制型领导 D.自由放任型领导 E.“开明专制式”领导
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系统脱敏法是诱导个体缓慢地暴露出导致心理紧张的情境，并通过心理的放松状态来对抗这种紧张的心理状态，从而达到消除紧张的目的。
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系统脱敏法是诱导个体缓慢地暴露出导致心理紧张的情境，并通过心理的放松状态来对抗这种紧张的心理状态，从而达到消除紧张的目的（）
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以下属于拓扑心理学家勒温提出的概念包括（）
A.引拒值 B.需要紧张系统 C.正负向量 D.心理场
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格式塔心理学家勒温在《拓扑心理学原理》中详细论述了（）
A.行为环境论 B.社会生态系统理论 C.动力场理论 D.人与环境多维理论
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社会心理学家勒温创造的克服变革阻力的方法是( )
运动员参赛需要禁用的药物中，可以消除心理紧张的药物是（）
（）前要做好婴儿的思想工作，消除婴儿的紧张心理。
对社会认知论及场论贡献比较大的心理学家是（）。
勒温以场论为代表的早期研究主要是针对群体的，由于他坚持整体论的原则，重视在整个生活空间中研究群体行为，所以他的理论一开始就隐含着从个体心理学向社会心理学过度的倾向。()
对于心理学家勒温的内心冲突分为哪四类
德国心理学家勒温把领导者的工作作风分为
对于心理学家勒温的内心冲突分为哪四类
勒温的社会行为公式是（）。
心理学家勒温通过试验发现,工作效率最高的领导方式是( )。
德国心理学家勒温认为人的行为等于与环境变化的函数（）
勒温提出的行为公式是指
勒温提出的社会行为公式是（ ）。
（）理论是勒温提出来的
勒温的社会行为公式是（）。单选
德国心理学家勒温提出了他著名的行为公式B=f(P?E)，其中P是（ ）
德国心理学家勒温提出了他著名的行为公式B=f(P，E)，其中P是( )
按照早期组织变革理论家勒温的观点，组织变革通常包括（）
做好婴儿的思想工作，消除婴儿的紧张心理一般是在（）前要做的。
下列观点对小红同学脸上长满青春痘消除紧张心理有帮助且正确的是（）
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