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从2016年起,雨露计划1户1人培训、劳动力转移就业培训、职业技能培训、锦绣计划等培训项目优先安排到少数民族贫困村,到2017年实现对少数民族贫困村有劳动力的贫困户全覆盖,使每个贫困户熟练掌握一门以上实用劳动技能,70%以上劳动力熟练掌握一门以上实用劳动技能()
判断题
从2016年起,雨露计划1户1人培训、劳动力转移就业培训、职业技能培训、锦绣计划等培训项目优先安排到少数民族贫困村,到2017年实现对少数民族贫困村有劳动力的贫困户全覆盖,使每个贫困户熟练掌握一门以上实用劳动技能,70%以上劳动力熟练掌握一门以上实用劳动技能()
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从2016年起,雨露计划“1户1人”培训、劳动力转移就业培训、职业技能培训、锦绣计划等培训项目优先安排到少数民族贫困村,到2017年实现对少数民族贫困村有劳动力的贫困户全覆盖,使每个贫困户熟练掌握一门以上实用劳动技能,70%以上劳动力熟练掌握一门以上实用劳动技能。
答案
判断题
从2016年起,雨露计划1户1人培训、劳动力转移就业培训、职业技能培训、锦绣计划等培训项目优先安排到少数民族贫困村,到2017年实现对少数民族贫困村有劳动力的贫困户全覆盖,使每个贫困户熟练掌握一门以上实用劳动技能,70%以上劳动力熟练掌握一门以上实用劳动技能()
答案
单选题
“雨露计划”也称贫困地区劳动力转移培训,主要有贫困青壮年劳动力转移培训、“中高级技工”培训等几种类型。2015年补助标准为:职业教育每人每年补助()元,劳动力转移就业技能(国家颁发的技能证书)培训每人每年补助()元。
A.2000;1000 B.3000;2000 C.2000;2000 D.2000;3000
答案
单选题
雨露计划也称贫困地区劳动力转移培训,主要有贫困青壮年劳动力转移培训、中高级技工培训等几种类型。2015年补助标准为:职业教育每人每年补助()元,劳动力转移就业技能(国家颁发的技能证书)培训每人每年补助()元
A.2000;1000 B.3000;2000 C.2000;2000 D.2000
答案
单选题
如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量上升0.5%,则青年劳动力与中年劳动力之间存在()
A.总互补关系 B.总替代关系 C.互补关系 D.替代关系
答案
单选题
如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0.5%,则青年劳动力与中年劳动力之间存在( )。
A.总互补关系 B.总替代关系 C.互补关系 D.替代关系
答案
单选题
如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量上升0.5%,则青年劳动力与中年劳动力之间存在( )。
A.总互补关系 B. C.总替代关系 D. E.互补关系 F. G.替代关系
答案
单选题
如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0.5%,则青年劳动力与中年劳动力之间存在()关系。
A.总互补 B.总替代 C.互补 D.替代
答案
单选题
如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0. 55%,则青年劳动力与中年劳动力之间存在()
A.总互补关系 B.总替代关系 C.互补关系 D.替代关系
答案
判断题
从事就业准入职业的新生劳动力,就业前必须经过1到3年的职业培训,并取得职业资格证书。
答案
热门试题
如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0. 55%,则青年劳动力与中年劳动力之间存在( )。
劳动力的招聘、调遣、培训和解聘计划是劳动力计划的最重要的部分。()
劳动力的招聘、调遣、培训和解聘计划是劳动力计划的最重要的部分()
贫困劳动力转移就业交通费补贴最高500元。
积极引导和多渠道扩大农村劳动力转移就业,大力发展劳务经济,鼓励()转移就业
农村建档立卡贫困家庭的劳动力当年参加转移就业技能培训并获得技能证书元()
落实更加积极的就业政策,加强(),促进农村劳动力多渠道转移就业和增收
()是对新生劳动力和转岗再就业人员的岗前培训。
广义的劳动力市场政策指的是影响劳动力供应和需求的所有政策;狭义的劳动力市场政策指的是与创造就业和失业保护有关的政策。一般而言,劳动力市场政策包括()。①劳动力市场准入政策②稳定劳动力供给政策③就业服务和管理政策④职业培训政策
从事就业准入职业的新生劳动力就业前必须经过()的职业培训
在劳动力市场上,劳动力交易中转移的是劳动力的()。
国家实行( )的就业政策,建立健全城乡劳动者平等就业的制度,引导农业富余劳动力有序转移就业。
国家实行()的就业政策,建立健全城乡劳动者平等就业的制度,引导农业富余劳动力有序转移就业。
各级人民政府统筹做好()、农业富余劳动力转移就业和失业人员就业工作。
在劳动力交易中,转移的是劳动力的()
在劳动力交易中,转移的是劳动力的()。
人社保等四部门 2019 年 2 月 12 日起在全国开展(),支持农村劳动力就业创业。
某省实施贫困劳动力技能提升行动,开展分类培训,确保贫困家庭劳动力至少掌握一门致富技能,实现“培训一人、就业一人、脱贫一户”的精准扶贫目标这一做法是基于( )①促进就业是健全劳动力市场体系、畅通就业信息的重大举措②提高劳动技能是增强劳动能力、实现高质量就业的重要前提③促进就业是宏观调控的首要目标和市场经济的根本目的④就业是贫困劳动者获得个人及家庭生活来源的主要途径
确定建筑工程项目劳动力的需求量,是劳动力管理计划的重要组成部分,它决定了劳动力的招聘计划、培训计划但是它不会直接影响其他劳动计划的编制。()
确定建筑工程项目劳动力的需求量,是劳动力管理计划的重要组成部分,它决定了劳动力的招聘计划、培训计划但是它不会直接影响其他劳动计划的编制()
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