非正式沟通要受组织监督，是由组织成员自行选择途径进行的（）

非正式组织存在的情形是: 为正式组织成立做准备|伴随正式组织的发展而产生|依附于正式组织|非正式组织和正式组织完全一样 行政沟通根据沟通的组织结构可划分为正式沟通和非正式沟通，下列属于非正式沟通的是（） 非正式组织控制是基于群体成员们的价值观念和行为准则，由非正式组织发展和维持的。所以在管理过程中不对非正式组织进行控制。（） 组织行为学家戴维斯对组织中的非正式沟通的研究表明，最普通的非正式沟通形式是（ ） 班组长要通过班组文化建设使非正式组织成员对企业有、归属感，增强班组凝聚力（） 非正式组织中的沟通多以正式沟通为主导（） 非正式组织的特点包括①成员职责体现组织目标;②成员具有共同的情感;③形成的原因很多;④组织成员出于某些情感的要求而采取其同的行动（） 非正式沟通是在正式沟通渠道以外进行的信息传递和交流，它不受政府监督，自由选择沟通渠道（） 组织文化一旦形成，就会成为约束组织成员行为的非正式控制规则，而使组织成员放弃这些不适合组织期望的行为和利益取向。组织文化的主要功能有（）。 沟通的主要途径：正式书面、非正式书面、非正式口头、非语言沟通（） 加强组织内的信息公开和共享；加强团队之间正式和非正式的沟通；正确选拔团队成员；增强组织资源。这是（） 正式组织的组织目标是利润或者服务社会，而非正式组织的组织目标是成员满意（） 非正式组织的组织目标是成员满意或者社会服务（） 道尔顿按照非正式群体成员间的关系将非正式组织分为（） 按照非正式群体成员间的关系，非正式组织可以划分为（） 按照非正式群体成员间的关系，将非正式组织划分为（） 我国正式成为世贸组织成员（） 组织成员在沟通中，享有平等地位，沟通速度快，准确性高，组织成员满意度较高 的沟通方式是() 非正式沟通容易传播小道消息，因此组织要极力避免。（） 什么是正式组织和非正式组织？非正式组织对正式组织有何影响？