信息的有效性体现在3个方面
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信息的有效性体现在3个方面
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信息有效性体现在
A.信息的及时性 B.信息的客观性 C.信息的可靠性 D.信息的直接性 E.信息的实用性
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培训的有效性信息类型包括（）方面的信息
A.培训时间的安排 B.受训群体选择 C.培训场地选定 D.培训形式选择 E.培训教师的选派
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业务监督时效性及有效性体现在方面（）
A.是否在接收到补录数据时起1个工作日内完成补录工作 B.是否在T+3个工作日内（T为业务交易日期）完成重点监督工作 C.是否在T+7个工作日内（T为业务交易日期）完成ren工查账工作 D.是否结合自身实际，安排业务再监督工作 E.业务监督是否公平、公正、客观、有效，是否能够及时发现业务风险隐患
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差错处理时效性及有效性体现在方面（）
A.是否及时跟踪被监督机构对问题的整改情况，确保整改工作在10个工作日内完成 B.特殊情况下被监督机构不能按时完成整改的，是否落实经过有权人审核批准 C.是否及时落实差错处理结果，确保整改到位 D.对于整改不到位的情况，是否退回整改通知书并跟进进一步整改 E.是否对业务差错责任人采取通报、处罚等后续处理
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教育资源合理利用的有效性，体现在哪几个方面？（）
A.落脚点 B.启发性 C.连续性 D.参与性
答案
以下哪些方面体现了质量管理体系的绩效和有效性？（）
答案
信息安全就是要保障电子信息的有效性，它涉及几个方面？（信息化岗位）
答案
班级管理的有效性体现为（ ）
A.强大的内聚力 B.良好的执行力 C.充分的竞争力 D.积极的影响力
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（）能够体现证券市场的有效性
A.证券市场的高效率 B.证券市场的高收益 C.证券市场的高成本 D.证券市场的低成本
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弱式有效市场损害了信息公开的有效性和信息从被公开到被接收的有效性，但没有损害了投资者对信息作出判断的有效性。（ ）
组织（）是评价组织有效性的一个重要方面。
培训的有效性信息类型。
质量管理体系绩效和有效性的信息,包括以下方面的趋势（）
评价教师提问技巧的时候，总体来说，提问要具有有效性。没有体现有效性的是（）
为了保障激励策略的有效性，应当体现（）
为了保障激励策略的有效性，应当体现（ ）
人际关系的有效性体现在（）
利用BIM技术可以大大加强各参与方协同工作，提高信息交流的有效性，使得决策速度和有效性均有提高，这体现的BIM技术（）
追索的有效性表现在时间和金额两个方面。
证券市场的有效性包含两个方面的要求，即（ ）。
证券市场的有效性包含两个方面的要求，即（）
追索的有效性表现在时间和金额两个方面（）
利用BIM技术可以大大加强各参与方协同工作，提高信息交流的有效性，使得决策速度和有效性均有提高，这体现的是BIM技术( )
培训有效性信息的类型包括（ ）。
培训的有效性信息类型有（ ）。
要证明一个做法有效果需要举例子，通过事实和数据来体现其有效性。
当数据不符合有效性规则时所显示的信息被称为有效性文字
明确肌肉的功能，可以体现伸展的有效性（ ）。
明确肌肉功能，就可以体现伸展有效性（ ）
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