当出现下列( )情形之一时，在劳动争议申请仲裁的时效期间内，仲裁时效中断；从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
A. 一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的
B. 一方当事人通过向有关部门投诉，向仲裁委员会申请仲裁，向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的
C. 对方当事人同意履行义务的
D. 当事人双方达成和解的
E. 对方当事人履行义务有困难的
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当出现下列( )情形之一时，在劳动争议申请仲裁的时效期间内，仲裁时效中断；从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
A.一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的 B.一方当事人通过向有关部门投诉，向仲裁委员会申请仲裁，向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的 C.对方当事人同意履行义务的 D.当事人双方达成和解的 E.对方当事人履行义务有困难的
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当出现下列（）情形之一时,在争议申请仲裁的时效期间内,仲裁时效中断;从中断时起,仲裁时效期间重新计算
A.一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的 B.一方当事人通过向有关部门投诉,向仲裁委员会申请仲裁,向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的 C.对方当事人同意履行义务的 D.当事人双方达成和解的 E.对方当事人履行义务有困难的
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当出现下列（）情形时，在争议申请仲裁的时效期间内，仲裁时效中断；从中断时起，仲裁时效期间重新计算
A.一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的 B.一方当事人通过向有关部门投诉，向仲裁委员会申请仲裁，向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的 C.对方当事人同意履行义务的 D.当事人双方达成和解的 E.对方当事人履行义务有困难的
答案
当出现下列（）情形时，在争议申请仲裁的时效期间内，仲裁时效中断；从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
A.一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的 B.一方当事人通过向有关部门投诉，向仲裁委员会申请仲裁，向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的 C.对方当事人同意履行义务的 D.一方当事人不能在法定时效期间申请仲裁的 E.对方当事人履行义务有困难的
答案
在申请仲裁的时效期间内，有下列情形之一的（），仲裁时效中断。
A.一方当事人通过协商方式向对方当事人主张权利的 B.一方当事人通过向有关部门投诉，向仲裁委员会申请仲裁，向人民法院起诉或者申请支付令等方式请求权利救济的 C.对方当事人同意履行义务的 D.一方当事人通过申请调解向对方当事人主张权利的
答案
根据《劳动争议调解仲裁法》对仲裁申请时效期间的补充规定，有（ ）情形之一的，仲裁时效中断。 查看材料
A.通过申请调解等方式向对方当事人主张权利 B.向有关部门请求权利救济 C.因不可抗力不能在仲裁时效期间申请仲裁的 D.对方当事人同意履行义务的
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劳动争议申请仲裁的时效期间为（ ）。
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劳动争议申请仲裁的时效期间为（）
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劳动争议申请仲裁的时效期间为( )
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劳动争议申请仲裁的时效期间为（）
A.60天 B.六个月 C.一年 D.两年
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《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。该法还对仲裁申请时效期间补充了规定，包括（ ）。
《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。该法还对仲裁申请时效期间补充了规定，包括（）
根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议申请仲裁的时效期间是（）
根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议申请仲裁的时效期间为（）
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年（）
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劳动争议申请仲裁的时效期间为（）年。
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