组织类型繁多，根据组织灵活性和适应性程度，组织可以划分为（）

你怎么认识组织的灵活性和原则性? 能够实现资源共享，交流通畅，灵活性以及适应性强但是小组成员要接受双重领导的组织结构是（ ） 类目仿分具有灵活性和对机读数据标引的适应性（） 根据组织适应性不同，将组织分为机械式和（） 最有人员流动性和灵活性的组织设计是（） 房地产经纪机构网络制组织结构形式给予组织以高度的灵活性和适应性，特别适合（）的外部环境，组织可集中力量从事自己具有竞争优势的那些专业化活动。 驻外管理人员在适应性和灵活性方面应该做到哪几点? 组织结构具有较强的组织灵活性，既可以根据需要快速组建，完成任务后又可以撤销 有机式组织（也叫适应性组织）是一种松散、灵活的具有高度适应性的组织形式，具有低复杂性、低正规化和分权化的特征（） 在组织文化方面,更重视灵活性和创新的价值的组织特点是()。 在组织文化方面，更重视灵活性和创新的价值的组织特点是（） 在组织文化方面，更重视灵活性和创新价值的组织的特点是（　　）。 虚拟网络型组织结构的优点是灵活性、适应性强；有利于把组织的垂直联系与横向联系更好地结合起来，加强各职能部门之间的协作（） 在组织文化方面,更重视灵活性和创新的价值的组织的特点是（） 为了使营销组织具备灵活性和系统性的特点，需考虑( )等因素。 增加了管理灵活性的组织结构是 简述教育活动组织与指导灵活性原则的表现 组织结构的设计还要考虑集团的组织结构怎样才能更加具备灵活性，适应（　　）的变化，并有效减少经营风险。 在组织文化方面,更重视灵活性和创新的价值的组织的特点是(    )。 厂区布置的目标是（）、（）、良好的适应性和灵活性、提高劳动效率、提供良好的环境。