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360度绩效评价方法
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360度绩效评价方法
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主观题
360度绩效评价方法
答案
多选题
360度绩效评价法是由下列哪些人担任评价者()
A.被评价者本人 B.被评者上级 C.被评价者下级 D.被评价者同级 E.客户
答案
单选题
工作绩效评价表应该采用那种绩效评价方法()
A.图尺度评价法 B.交替排序法 C.强制分布法
答案
多选题
绩效评价方法包括
A.描述法 B.目标管理法 C.绩效评价表法 D.关键事件法 E.强迫选择比例法
答案
主观题
不同个体之间的绩效评价方法中,当主管想要将绩效评价结果用于奖励特别优秀的员工时,绩效评价适合的方法是( )。
答案
单选题
关于项目管理绩效评价过程,正确的是()。①成立绩效评价机构;②确定绩效评价专家;③制订绩效评价标准;④形成绩效评价结果
A.①②③④ B.②①③④ C.①②④③ D.①③②④
答案
主观题
绩效评价指标选择方法包括:
答案
多选题
预算绩效评价的方法包括()。
A.因素分析法 B.最低成本法 C.成本效益分析法 D.比较分析法
答案
多选题
绩效评价的方法可以分为()
A.绝对评价法 B.相对评价法 C.定性评价法 D.定量评价法
答案
判断题
绩效评价的效度是指绩效评价结果的一致性和可靠性()
答案
热门试题
量表法属于绩效绩效评价方法中的绝对评价法()
绩效评价的方法按评价的对象分为()
绩效评价方法与绩效管理方法概念大同小异。
绩效评价方法与绩效管理方法概念大同小异。
请简述绩效评价方法的种类。
部门预算支出绩效评价方法有()。
部门预算支出绩效评价方法有()。
部门预算支出绩效评价方法有()。
供应链绩效评价的方法()
工程项目绩效评价方法包括()
部门预算支出绩效评价方法有()。
绩效评价方法是绩效评价的重点和难点,也是绩效管理的一个技术性很强的内容。
甲代表应该考核的工作绩效评价指标内容,乙代表企业实际要求的绩效评价指标内容,丙代表绩效评价指标的效度。下列说法中正确的是()
在绩效评价中最常用的评价方法是( )
在绩效评价中,最常用的评价方法是()
企业综合绩效评价包括财务绩效评价,在财务绩效评价的经营增长状况评价中,基本指标是()。
所有绩效评价方法都可以应用于团队绩效的评价()
从绩效评价的内容看,绩效评价指标包括()
绩效评价误差的方法错误的是()
简述执行绩效评价指标的制定方法。
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