学习型组织是适应行政发展趋势的一种具体的、单一的组织形式。()

将学习与工作生活有机地结合起来，并形成学习型组织建设的意识和文化建设的主体内涵，也是知识型经济的一种发展趋势（） 创建学习型组织，是一种培养职工形成（），提高学习能力的过程。 知识没有被存储，而是随某次学习的结束而被忘却，这一组织记忆丧失现象对组织学习是一种障碍（） 学习型组织讲求持续的（），强调学习是一种演进的过程，而不是终结状态。 学习型组织是为了实现共同的发展目标，由（　　）三个方面组成的一种正式的组织形式。 在一个组织内或在同一组织层次上只能采用一种部门划分方法（） 学习型组织提倡的学习正是一种学以致用的能力，是一种双循环的学习，是根据知识体系学习，是一种反思式的学习。 （）是一种学习型组织，被誉为21世纪最健康的家庭模式。 什么是学习型组织？学习型组织有哪些特点？ 西方行政组织发展趋势包括（） 学习型组织就是在发展中形成了适应和变革等能力的组织（） 学习型组织就是在发展中形成了适应和变化等能力的组织（） 学习型组织是一个不断开发适应能力与变革能力的组织，圣吉提出了学习型组织的原则，即自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习和()。 学习型家庭是一种以家庭为单位的新的学习组织形式，其成功经验是（） 在学习型组织中，学习是一种（）。学习型组织会创造并形成一个宽松的、适于员工学习和交流的气氛，以促进全体成员间的相互影响、沟通和知识共享。 学习型组织讲求持续的（），强调学习是一种演进的过程，而不是终结状态，强调把学习和工作系统地、持续地结合起来。学习型组织讲求持续的学习、转化与改变， 非强制型组织是公共管理的重要组织形式，这一组织类型包括（）。 ● 通过建设学习型组织使员工顺利地进行知识交流，是知识学习与共享的有效方法。以下关于学习型组织的描述，正确的包括（33） 。①学习型组织有利于集中组织资源完成知识的商品化②学习型组织有利于开发组织员工的团队合作精神③建设金字塔型的组织结构有利于构建学习型组织④学习型组织的松散管理弱化了对环境的适应能力⑤学习型组织有利于开发组织的知识更新和深化（33） 是在教师的统一组织下，指挥学生统一进行练习的一种形式。 学习型组织是指由于所有组织成员都积极参与与工作有关问题的识别与解决，从而使组织形成了持续适应和变革能力的这样一种组织。()