企业在晋升选拔人员过程中采用多种方法。其中主要用于高层管理者晋升选拔的方法是（）

综合选拔法是将多种选拔()的方法综合起来的一种方法。 地下矿山水质分析方法有多种，其中（　　）主要用于杂质含量较多的水样。 风险分解过程中，一般需要采用多种方法的组合进行分解，常用的组合是( )的组合。 采用相对的观点对学生学习成就进行解释，并主要用于选拔、编班的评价方法是（）。 国际企业招聘过程中的选拔与测试常用的方法有 ( ) 中国共产党在长期的人才选拔过程中主要采用的人才选拔制度是() 采用何种方法消除测量过程中的系统误差？ 斜拉桥施工过程中索力检测可采用下列哪种方法（）。 情景模拟方法准确度高，费用也高，主要用于招聘中低层管理人员（） 机械制造过程中的（）主要用于成批生产。 在心电图描记过程中,嘱患者屏气主要用于（） 小学德育过程中存在多种矛盾，其中的主要矛盾是()． 在住宅项目价格制定过程中，核心均价的确定有很多种方法，包括（）。 岗外培训也叫脱产培训，这种方法主要用于管理层、决策层人员的培训（） 岗外培训也叫脱产培训，这种方法主要用于管理层、决策层人员的培训（） 企业可采用多种方法对现行薪酬制度进行诊断，具体包括（　　）。 原型化方法主要用于解决什么问题？试说明这种方法的主要优缺点。 温度变送器主要用于工业过程中温度参数的（）和控制 工程施工过程中，基本预备费主要用于（　　）支出。 目前，人员素质测评方法被广泛地用于招聘、选拔、考核、培训、晋升等领域，素质测评评定功能的正向发挥，其主要作用有（）