随着部门人数的增多,评价的工作量会出现几何级数递增的绩效考核方法是()。

由S=KlogR可知，要使感觉呈算术级增强，那么物理刺激量则必须呈几何级数增加。 “生产力按几何级数增长，而市场最多也只是按算数级数扩大”这句话出自（） 费希纳认为感觉量是以算数级数增加，而刺激量则必需按几何级数增加。刺激强度的增加直接导致产生感觉强度的相应增加（） ()的观点是“生产力按几何级数增长,而市场最多也只是按算术级数扩大”。 （）的观点是“生产力按几何级数增长，而市场最多也只是按算术级数扩大” 回热抽汽级数不能过多，因为随着抽汽级数的增多，热效率的增加量趋缓，而（）。 随着回热加热级数的增多，（）。 马尔萨斯陷阱,指当人口按几何级数增长,生活资源只能按算术级数增长,就会不可避免地导致饥饿、战争和疾病。() 马尔萨斯陷阱,指当人口按几何级数增长,生活资源只能按算术级数增长,就会不可避免地导致饥饿、战争和疾病（） 某公司有A、B、C、D四个部门，C、D两部门人数之和是其余部门人数的7/5，A部门是其余部门人数的1/3。若C、D两部门人数比是3：4，且D部门比B部门多10人，则总人数为多少？（） 不同部门，不同工作难度，不同工作量的员工应该如何进行评价才公平 美国经济学家马尔萨斯提出：“人口增长的趋势永远快于生产的增长。如果不加控制，人口总是按几何级数增长，而生活资料只能按照算数级数增长，人口扩张到生活资料仅能够维持生存的极限时，就会出现饥饿、战争和疾病。”由此可推出( )。 建设项目中（)和人员数量上的增加，会导致建设项目中组织和人员界面数量产生几何级数式快速增加。 培养物在接近最良好的环境条件，在营养供应和激素调控下，排除了其他生物的竞争，所以，能够按几何级数增殖。 （）即根据工作量或生产任务量，按劳动定额计算操作定员人数 学生档案袋评价工作量不大，方便有效。() 部门人数≥50人，原创投稿稿件每篇（）分。 部门人数≥50人，原创投稿稿件每篇（）分 工作量：为每天的货运工作循环次数。工作量=（） 根据岗位数量、岗位工作量来计算定员人数的方法属于（ ）。