单选题

现代管理理论认为,组级内部没有冲突或者冲突过多都会存在消极影响,对于冲突,管理者应该采取的态度是()

A. 鼓励破坏性冲突发生和发展
B. 适度地诱发建设性冲突的发生和发展
C. 充分鼓励诱发建设性冲突的发生和发展
D. 鼓励员工之间的冲突,抑制领导层之间的冲突

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单选题
现代管理理论认为,组级内部没有冲突或者冲突过多都会存在消极影响,对于冲突,管理者应该采取的态度是()
A.鼓励破坏性冲突发生和发展 B.适度地诱发建设性冲突的发生和发展 C.充分鼓励诱发建设性冲突的发生和发展 D.鼓励员工之间的冲突,抑制领导层之间的冲突
答案
单选题
现代管理理论认为,组织内部没有冲突或者冲突过多都会存在消极影响,对于冲突,管理者应该采取的态度是()
A.鼓励破坏性冲突发生和发展 B.适度地诱发建设性冲突的发生和发展 C.充分鼓励诱发建设性冲突的发生和发展 D.鼓励员工之间的冲突,抑制领导层之间的冲突
答案
多选题
现代管理理论学派众多,下列哪些是现代管理理论的学派()
A.社会系统学派 B.决策理论学派 C.行为科学学派 D.权变理论学派 E.科学管理学派
答案
主观题
现代管理理论包括
答案
单选题
“现代管理理论之父”是()  
A.明茨伯格 B.法约尔 C.巴纳德 D.泰勒
答案
多选题
现代管理理论主要有()。
A.系统理论 B.决策理论 C.双因素理论 D.权变理论 E.运筹学
答案
主观题
现代管理理论的特点有()
答案
多选题
现代管理理论的特点有
A.强调系统化 B.重视人的因素 C.强调不断创新 D.重视信息工作 E.强调权力分散
答案
多选题
现代管理理论丛林包括()
A.管理过程学派 B.行为科学学派 C.数理学派 D.管理科学学派
答案
单选题
现代管理中,需要激发的冲突是()。
A.建设性冲突 B.破坏性冲突 C.日常冲突 D.利益性冲突
答案
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