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集团公司《安全管理责任追究办法》中,在处分期间有重大立功表现,按照规定给予个人记功以上奖励的,经批准后可提前解除处分。
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集团公司《安全管理责任追究办法》中,在处分期间有重大立功表现,按照规定给予个人记功以上奖励的,经批准后可提前解除处分。
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集团公司《安全管理责任追究办法》中,在处分期间有重大立功表现,按照规定给予个人记功以上奖励的,经批准后可提前解除处分。
答案
单选题
集团公司《安全管理责任追究办法》中,在处分期间有重大立功表现,按照规定给予个人记功以上奖励的,经批准后可提前解除处分()
A.正确 B.错误
答案
主观题
集团公司《安全管理责任追究办法》中,行政处分期间,安全基本稳定,处分期满后()。
答案
主观题
集团公司《安全管理责任追究办法》中,安全管理责任追究采取()、()、()方式。
答案
单选题
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A.1000 B.2000 C.3000 D.5000
答案
单选题
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A.6个月 B.12个月 C.18个月 D.24个月
答案
单选题
《中国铁路济南局集团有限公司安全管理责任追究办法》规定,记过的处分期限是()
A.6个月 B.12个月 C.18个月 D.24个月
答案
单选题
《中国铁路济南局集团有限公司安全管理责任追究办法》规定,警告的处分期限是()
A.6个月 B.12个月 C.18个月 D.24个月
答案
主观题
集团公司《安全管理责任追究办法》中,哪些情况可视情节加重追责?
答案
单选题
《中国铁路济南局集团有限公司安全管理责任追究办法》规定,记大过的处分期限是()
A.6个月 B.12个月 C.18个月 D.24个月
答案
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