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在网格化规划中,对电力需求总体预测时,应充分考虑用户终端用电方式变化,深入分析等新型负荷接入对预测结果的影响()
多选题
在网格化规划中,对电力需求总体预测时,应充分考虑用户终端用电方式变化,深入分析等新型负荷接入对预测结果的影响()
A. 分布式电源
B. 电动汽车
C. 储能装置
D. 电采暖
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多选题
在网格化规划中,对电力需求总体预测时,应充分考虑用户终端用电方式变化,深入分析等新型负荷接入对预测结果的影响()
A.分布式电源 B.电动汽车 C.储能装置 D.电采暖
答案
多选题
该企业在进行人力资源需求预测时,应充分考虑()。
A.企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求 B.企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响 C.企业的财务资源对人力资源需求的约束 D.企业制定新的人力资源决策需要的成本
答案
多选题
在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑的影响因素有( )。
A.企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求 B.企业人力资源预测的方法 C.企业的财务资源对人力资源需求的约束 D.企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响 E.企业提高产品或服务质量或进入新市场的决策对人力资源需求的影响
答案
多选题
在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑的影响因素有()
A.企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求 B.企业人力资源需求预测的方法 C.企业的财务资源对人力资源需求的约束 D.企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响 E.企业提高产品或服务质量或进入新市场的决策对人力资源需求的影响
答案
多选题
在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑的影响因素有()
A.企业预期的员工流动率及由此引起的职位空缺规模 B.行业劳动力市场供求状况 C.企业的财务资源对人力资源需求的约束 D.企业所在地区的人力资源的总体构成 E.企业提高产品或服务质量或进入新市场的决策对人力资源需求的影响
答案
多选题
在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑的影响因素有()。
A.企业未来某个时期的生产经营任务及其对人力资源的需求 B.企业人力资源需求预测的方法 C.企业的财务资源对人力资源需求的约束 D.企业生产技术水平的提高和组织管理方式的变革对人力资源需求的影响 E.企业提高产品或服务质量或进入新市场的决策对人力资源需求的影响
答案
主观题
在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑的影响因素有哪些
答案
主观题
在进行企业人力资源需求预测时,应充分考虑的影响因素有哪些
答案
判断题
分品类预测品牌需求时应充分考虑市场一线提报的预测数据,严格按照订单需求数据进行预测。
A.对 B.错
答案
判断题
分品类预测品牌需求时应充分考虑市场一线提报的预测数据,严格按照订单需求数据进行预测。
答案
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