现代绩效管理理念中，绩效考评的出发点是（）。
A. 员工绩效水平的持续提高
B. 奖金分配和工资政策的依据
C. 员工个人能力考察的工具
D. 员工晋升的依据
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现代绩效管理理念中，绩效考评的出发点是（）。
A.员工绩效水平的持续提高 B.奖金分配和工资政策的依据 C.员工个人能力考察的工具 D.员工晋升的依据
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绩效管理的出发点是（）
A.绩效计划 B.组织战略 C.员工需求 D.社会评价
答案
绩效管理的出发点是( )。
A.绩效辅导 B.绩效考核 C.绩效反馈 D.绩效计划
答案
绩效管理的出发点是（）。
A.绩效计划 B.组织战略 C.员工需求 D.社会评价
答案
绩效管理的出发点与归宿是（）。
A.分配奖金 B.控制员工 C.制造差异 D.实现企业的战略目标
答案
绩效管理工作的出发点是（）
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绩效管理工作的出发点是( )。
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绩效棱镜的出发点是（）
A.能力 B.利益相关者 C.流程 D.企业战略
答案
绩效测量棱镜理论的出发点是（）。
A.能力 B.利益相关者 C.流程 D.企业战略
答案
绩效测量棱镜理论的出发点是（ ）。
A.流程 B.能力 C.战略 D.利益相关者
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