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《干部安全管理培训考试管理办法》规定:各单位人事部门负责对本单位干部进行抽考和统考。原则上每季度抽考人数不低于本单位干部总数的1/3,每年5、6月份组织全体干部进行统考()
判断题
《干部安全管理培训考试管理办法》规定:各单位人事部门负责对本单位干部进行抽考和统考。原则上每季度抽考人数不低于本单位干部总数的1/3,每年5、6月份组织全体干部进行统考()
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《干部安全管理培训考试管理办法》规定:各单位人事部门负责对本单位干部进行抽考和统考。原则上每季度抽考人数不低于本单位干部总数的1/3,每年5、6月份组织全体干部进行统考()
答案
判断题
《干部安全管理培训考试管理办法》规定:对考试成绩不合格或日常练习不达标者,各单位(部门)应按照相关办法对其进行考核,成绩不合格者须列为下次抽考范围()
答案
多选题
组织人事部门干部人事档案管理工作职责包括()
A.负责干部人事档案的建立、接收、保管、转递,档案材料的收集、鉴别、整理、归档,档案信息化等日常管理工作 B.负责干部人事档案的查(借)阅、档案信息研究等利用工作,组织开展干部人事档案专项工作 C.配合有关方面调查涉及干部人事档案的违规违纪违法行为 D.指导和监督检查下级单位干部人事档案工作
答案
单选题
《干部安全管理培训考试管理办法》规定:干部安全管理培训考试题库分单选、多选、判断三种题型,每个题型区分高级、中级、初级试题,每个题型应不少于道题()
A.100 B.120 C.150 D.200
答案
判断题
招聘、培训、报酬、绩效考评等工作主要由人事部门负责。所以,人员控制系统的控制主体是人事部门管理者选择一项:对错()
答案
判断题
干部交流工作整体上由各级管理机构的组织人事部门按照干部管理权限,分工负责,组织实施。
答案
多选题
在企业年金管理工作中,人事部门主要负责()。
A.制定企业年金实施方案及相关管理规定 B.组织协调企业年金实施工作 C.企业年金缴费基数确定 D.员工参加或退出企业年金资格审定 E.过渡年金标准核定 F.企业年金的支付工作
答案
主观题
根据工作需要,经批准,有关机关组织人事部门可以集中管理下级单位的干部人事档案
答案
主观题
组织人事部门要将学员在党校培训情况作为干部的重要内容
答案
单选题
人事部门对自学的管理不包括( )。
A.制订自学计划 B.指导员工进行自学 C.提供学习资料 D.检查评价自学效果
答案
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在人力资源早期管理阶段,人事部门( )。
根据工作需要,经本级党委(党组)批准,有关机关组织人事部门可以集中管理下级单位的干部人事档案()
《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定,委派行人事部门应组织与会计主管签订聘任合同,聘期最长为()年
执行绩效管理就是填写人事部门要求制作的表格()
《公安身份认证与访问控制管理系统运行管理办法》明确了政工或人事部门对警员的身份信息属实性负有()责任
人员控制系统的控制主体是各级管理者,招聘、培训、报酬、绩效考评等人事工作主要由人事部门负责()
内部培训师采取(),由人事部门根据各专业培训需求确定内部培训师数量,并负责相关聘任、使用及日常管理等工作
两级组织人事部门都要建立后备人选档案,并指定专人负责日常维护管理。
在传统人事管理中,人事部门在组织系统中的地位较高。
(2018年5月)人事部门对自学的管理不包括( )
人员控制系统的控制主体是各级管理者,招聘、培训、报酬、绩效考评等人事工作主要有人事部门负责()
《干部安全管理培训考试管理办法》规定:每名干部每月至少进行四次上机练习且成绩达到分,方为达标。达标的干部每月记继续教育2学时,否则不予登记继续教育学时()
人员控制系统的控制主体是各级管理者。招聘、培训、报酬、绩效考评等工作主要由人事部门负责()
各级人事部门在国家机关和事业、企业单位之间调配干部的依据有()。
各级人事部门在国家机关和事业、企业单位之间调配干部的依据有()
各级人事部门在办理干部评先、受奖、晋级时()征求综治部门意见。
《特种作业人员安全技术培训考试管理办法》中要求特种人员必须具有()文化程度。
组织人事部门应当明确负责干部人事档案工作的机构,每管理100卷档案一般应当配备1名专职工作人员()
员工工牌丢失补办是由人事部门负责办理()
人事部门应在()、培训地点、培训设施、培训教材、培训师等方面提供支持。
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