某企业成品库有固定员工5名，基本工资总额5000元，同时工人每包装发运1件产品支付工资1元，则该企业成品库的人工成本属于（）

在岗职工工资总额由基本工资、（）等项目构成 在岗职工工资总额中的基本工资也可称为（）。 设某企业有固定搬运工10名，工资总额5000元；当产量超过3000件时，就需雇佣临时工。临时工采用计件工资制，单位工资为每件1元，则该企业搬运工工资属于（） 在企业员工工资总额管理中，可以采用()方法推算合理的工资总额。 在企业员工工资总额管理中，可以采用（　　）方法推算合理的工资总额。 在企业员工工资总额管理中，可以采用（　　）方法推算合理的工资总额。 工资总额从结构构成上看，可分为基本工资和辅助工资两部分。() 企业员工工资总额管理不包括（ ）。 在岗职工工资总额由基本工资、奖金及超额工资、（）、加班加点工资和其他工资等项构成 设某企业有固定搬运工10名，工资总额25000元；当产量超过3000件时，就需雇佣临时工。临时工采用计件工资制，单位工资为每件10元，则该企业搬运工工资属于（)。 某企业有职工1000人，职工年工资总额为 某企业采用基本工资+计件工资相结合的方式，某职工5月份基本工资1500元，生产合格品35件，料废品5件，加工失误产生废品2件，计件单价为6元，应付计件工资为是( )。 某企业工资总额比去年减少2%,而平均工资上升5%,则人数减少（） 员工工资总额 某公司职员张程的月工资总额为5000元，则“工资”是 某工厂新工人月工资400元，工资总额为200000元，老工人月工资800元，工资总额80000元，则平均工资为 设某企业有固定搬运工10名，工资总额25000元；当业务量超过3000件时，就需雇佣临时工。临时工采用计件工资制，单件工资为每件10元，则该企业搬运工工资属于（） 企业实行的是工资总额同（）挂钩按比例浮动的办法。 某公司结算本月应付职工薪酬共60000元，其中：生产人员工资20000元，车间管理人员工资5000元，行政管理人员工资10000元，销售人员工资20000元，在建工程人员工资5000元。该公司按工资总额的14％计提应付福利费。要求：据此编制会计分录。 中国籍员工钱某2016年1月基本工资5000，无其它收入（不考虑该员工社保公积金）。其其应纳个人所得税（）元