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安全产生管理人员在职业生涯中,必须做到()。
多选题
安全产生管理人员在职业生涯中,必须做到()。
A. 维护个人利益
B. 维护社会公共利益
C. 尽职尽责完成本职工作
D. 承担社会责任
E. 对自己行为负责
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多选题
安全产生管理人员在职业生涯中,必须做到()。
A.维护个人利益 B.维护社会公共利益 C.尽职尽责完成本职工作 D.承担社会责任 E.对自己行为负责
答案
判断题
护理人员职业生涯的设计和实现是组织中管理人员的职责()
答案
判断题
安全生产管理人员职业道德规范是安全生产管理人员执业特性的充分体现,是培养高素质安全生产管理人员队伍的需要,也是安全生产管理人员职业生涯的立足之本。( )
答案
单选题
组织职业生涯管理中,遵循()是维护管理人员整体积极性的保证。
A.利益整合原则 B.机会均等原则 C.协作进行原则 D.全面评价原则
答案
主观题
试说明管理人员的职业生涯管理对与企业发展的意义。
答案
单选题
组织职业生涯管理中,遵循()是维护管理人员整体积极性的保停下
A.利益整合原则 B.机会均等原则 C.协作进行原则 D.全面评价原则
答案
判断题
通过管理人员接替图,使得组织既对其内部管理人员的情况非常明了,又体现出组织对管理人员职业生涯发展的关注。
答案
判断题
通过管理人员接替图,使得组织既对其内部管理人员的情况非常明了,又体现出组织对管理人员职业生涯发展的关注。
A.对 B.错
答案
单选题
(2017年5月)组织职业生涯管理中,遵循()是维护管理人员整体积极性的保证。
A.利益整合原则 B.机会均等原则 C.协作进行原则 D.全面评价原则
答案
单选题
组织层次的职业生涯管理方法中()方法主要用于专业人员、管理人员、技术人员提升的可能性评价。
A.提供内部劳动力市场信息 B.成立潜能评价中心 C.实施培训与发展项目 D.职业生涯指导与咨询
答案
热门试题
职业生涯管理主要包括个人职业生涯管理和组织职业生涯管理。()
根据《银行业金融机构从业人员职业操守指引》规定,银行高级管理人员必须遵守的职业操守包括知人善任,任人唯贤,关心员工职业生涯发展()
职业生涯规划侧重于职业生涯的( ),职业生涯管理侧重于职业生涯的( )。
建设工程的从业人员肩负着历史和社会的责任,安全生产管理人员在职业生涯中,必须坚持维护( ),尽职尽责完成本职工作,承担社会责任,对自己的职业行为负责。
组织职业生涯管理要达到全面评价原则,必须由( )对职业生涯进行全面评价。
在职业生涯通道中,()主要是为组织中的技术人员或专业人员设计的,也是组织培养高层管理人员的主要方式之一
在职业生涯通道中,()主要是为组织中的技术人员或专业人员设计的,也是组织培养高层管理人员的主要方式之一。
在进行职业生涯规划与管理中,职业生涯发展策略包括()
简述职业、职业生涯与职业生涯管理的含义
职业生涯规划与管理的“四部曲”的顺序是( )。 (1)职业生涯发展策略 (2)职业生涯实施管理 (3)职业生涯诊断 (4)职业生涯目标与标准
在职业生涯通道中,( )主要是为组织中的技术人员或专业人员设计的,也是组织培养高层管理人员的主要方式之一。
在职业生涯管理的实践活动中,按照管理主体和客体的不同,可以将职业生涯管理区分为个人的职业生涯管理与( )。
职业生涯管理按照管理主体和客体的不同可分为个人的职业生涯管理和()的职业生涯管理。
在进行职业生涯规划和管理中,职业生涯目标和标准包括()
下列职业生涯管理方法中,属于组织层次的职业生涯管理方法的有()
下列职业生涯管理方法中,属于组织层次的职业生涯管理方法的有()
当外职业生涯发展略微超前内职业生涯时,人们就会产生()
当内职业生涯发展略微超前外职业生涯时,人们就会产生()
机车乘务员和各级机务管理人员必须树立良好的职业道德,做到( )。
职业生涯年度评审的准备方式、选择主题、希望达到的结果都是由()讨论决定,并向主持会谈的各级管理人员解释。
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