多选题

下列安全承诺中,企业各级管理者应做到的有()。

A. 确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作
B. 保持与相关方的交流合作,促进组织部门之间的沟通与协作
C. 制定安全发展的战略规划,以推动安全承诺的实施
D. 确保所有与安全相关的活动均采用了安全的工作方法
E. 安排对安全实践或实施过程的定期审查

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多选题
下列安全承诺中,企业各级管理者应做到的有()。
A.确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作 B.保持与相关方的交流合作,促进组织部门之间的沟通与协作 C.制定安全发展的战略规划,以推动安全承诺的实施 D.确保所有与安全相关的活动均采用了安全的工作方法 E.安排对安全实践或实施过程的定期审查
答案
多选题
下列安全承诺中,企业各级管理者应做到的有()。
A.确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作 B.保持与相关方的交流合作,促进组织部门之间的沟通与协作 C.制定安全发展的战略规划,以推动安全承诺的实施 D.确保所有与安全相关的活动均采用了安全的工作方法 E.安排对安全实践或实施过程的定期审查
答案
多选题
企业应建立安全承诺,下列属于企业各级管理者应做到的承诺的是()。
A.保持和相关方的交流合作 B.安排对安全实践或实施过程的定期审查 C.在追求卓越的安全绩效、质疑安全问题方面以身作则 D.接受培训,在岗位工作中具有改进安全绩效的能力 E.接受培训,在推进和辅导员工改进安全绩效上具有必要的能力
答案
单选题
企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。下列属于各级管理者应做到是( )
A.在安全生产上真正投入时间和资源 B.安排对安全实践或实施过程的定期审查 C.对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告 D.确保所有与安全相关的活动均采用了安全的工作方法
答案
多选题
下列各项属于安全承诺中对各级管理者的要求的有()
A.清晰界定全体员工的岗位安全责任 B.在安全生产上真正投入时间和资源 C.确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作 D.在本职工作上始终采取安全的方法 E.在追求卓越的安全绩效、质疑安全问题方面以身作则
答案
多选题
企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。各级管理者应做到(    )
A.提供安全工作的领导力,坚持保守决策,以有形的方式表达对安全的关注 B.保持与相关方的交流合作,促进组织部门之间的沟通与协作 C.清晰界定全体员工的岗位安全责任 D.安排对安全实践或实施过程的定期审查 E.在本职工作上始终采取安全的方法
答案
单选题
企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。企业的各级管理者应对安全承诺起到示范和推进作用,下列属于企业管理者安全承诺的是( )。
A.提供安全工作的领导力,坚持保守决策 B.制定安全发展的战略规划 C.保持与相关方的交流合作,促进组织部门之间的沟通与协作 D.对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告
答案
单选题
企业安全文化建设,不属于各级管理者应做到的是()
A.清晰界定全体员I的岗位安全责任 B.授权组织的各级管理者和员I参与安全生产工作,积极质疑安全问题 C.确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作 D.确保所有与安全相关的活动均采用了安全的工作方法
答案
单选题
企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。下列行为中,属于各级管理者的职责的是()。
A.授权员工参与安全生产工作 B.对任何安全异常和事件保持警惕 C.确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作 D.安排对安全实践过程的定期审察
答案
单选题
企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。下列行为中,属于各级管理者的职责的是()。
A.授权员工参与安全生产工作 B.对任何安全异常和事件保持警惕 C.确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作 D.安排对安全实践过程的定期审察
答案
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对安全承诺,企业的各级管理者应起到示范和推进作用,形成严谨的制度化工作方法,营造有益于安全的工作氛围,培育重视安全的工作态度。下列属于企业管理者的安全承诺是( )。 对安全承诺,企业的各级管理者应起到示范和推进作用,形成严谨的制度化工作方法,营造有益于安全的工作氛围,培育重视安全的工作态度。下列属于企业管理者的安全承诺是()。 企业的领导者应对安全承诺做出有形的表率,应让各级管理者和员工切身感受到领导者对安全承诺的实践。 在企业安全文化建设过程中,企业的所有人员应充分理解和接受企业的安全理念,并结合各级岗位任务践行各自的安全承诺。下列内容中,属于企业管理者的安全承诺的是() 下列安全承诺中,属于领导者应做到的是() 企业安全文化由管理者的承诺和员工的承诺两部分构成。 各级管理者()健康安全环境审核 各级管理者必须()参加健康安全环境审核。 各级管理者必须()参加健康安全环境审核 人本管理是企业,各级管理者和()的共同责任 安全承诺是企业安全文化建设的基础要素,企业内部行为规范和程序是企业安全承诺的具体体现。企业的领导者、管理人员、员工均应熟知自己在组织中的安全角色和责任。下列行为中,属于领导者应做到的是()。 企业最高管理者应组织制定安全生产方针() 企业的各级管理者应对安全承诺的实施起到()作用,形成严谨的制度化工作方法,营造有益于安全的工作氛围,培育重视安全的工作态度。 在企业安全文化建设中,企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。下列 不属于企业应做到的安全承诺的是() HSE体系中的要素1:领导和承诺 ,明确了各级最高管理者是建立实施HSE管理体系的第一责任人,应确保各级HSE管理责任的落实,并对持续改进HSE管理提供强有力的领导,履行承诺() 安全承诺是企业安全文化建设的基础要素,企业内部行为规范和程序是企业安全承诺的具体体现。企业的领导者、管理人员、员工均应熟知自己在组织中的安全角色和责任。下列行为中,属于员工应做到的是( )。 安全承诺是企业安全文化建设的基础要素,企业内部行为规范和程序是企业安全承诺的具体体现。企业的领导者、管理人员、员工均应熟知自己的组织中的安全角色和责任。下列行为中,属于员工应做到的是()。 CB003管理承诺是企业最高管理者对其管理建立和改进质量体系向的承诺() 经营不可能顾及企业全部大小事务,于是分权给各级管理者,这就是管理者的由来() 高层管理者对信息安全管理的承诺以下说法不正确的是?()
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