单选题

企业无形资源中,品牌资源是由一系列表明企业或企业产品身份的无形因素所组成的资源,它可以细分为()

A. 产品品牌、服务品牌和企业品牌
B. 知名度、服务品牌和企业品牌
C. 产品品牌、知名度和企业品牌
D. 产品品牌、服务品牌和知名度

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单选题
企业无形资源中,品牌资源是由一系列表明企业或企业产品身份的无形因素所组成的资源,它可以细分为()
A.产品品牌、服务品牌和企业品牌 B.知名度、服务品牌和企业品牌 C.产品品牌、知名度和企业品牌 D.产品品牌、服务品牌和知名度
答案
单选题
能力是指企业协作和利用其他资源、能力的一些内部特性,是由一系列活动组成()
A.正确 B.错误
答案
判断题
资源基础理论的基本观点是将企业概念化为一系列资源的集合体
答案
判断题
业务流程是企业输入各种资源、以客户需求为起点,到企业创造出客户满意的产品或服务、实现价值为终点的一系列活动。
答案
多选题
创新资源需要重新创造性整合的资源包括()等一系列有形与无形的资源。
A.信息 B.人才 C.资金 D.品牌和知识产权
答案
单选题
人力资源管理是企业的一系列人力资源政策以及相应的管理活动,这些活动不包括以下哪种()
A.人力资源战略的制定 B.员工的招募与选拔 C.培训与开发 D.员工住房计划
答案
多选题
下列企业资源中属于企业无形资源的有()
A.专利 B.商誉 C.企业文化 D.有价证券
答案
多选题
下列企业资源中属于无形资源的是()
A.组织资源 B.技术资源 C.创新资源 D.信誉正确
答案
单选题
人力资源管理是指根据企业发展战略的要求,有计划地对人力资源进行合理配置,通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程,调动员工的积极性,发挥员工的潜能,为企业创造价值,给企业带来效益。确保企业战略目标的实现,是企业的一系列人力资源政策以及相应的管理活动。根据上述定义,以下不属于人力资源管理活动的是:
A.甲公司劳动人事部门向单位全体员工发出调查问卷,为制定本公司规章制度做准备 B.乙公司劳动人事部门制定招聘计划,拟出招聘条件,派出员工前往某大学招聘大学毕业生 C.丙公司劳动人事部门组织新进员工进行岗前技术培训 D.丁公司劳动人事部门组织全体员工举行元旦联欢活动
答案
单选题
企业职能战略的重点是提高企业资源的利用效率,降低成本,它由一系列详细的方案和计划构成,涉及企业经营管理的所有领城。
A..错误 B..正确
答案
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品牌建设是指企业以( )为基础,以产品质量和产品特色为核心,确定品牌定位、制定品牌规划和品牌形象等一系列活动和过程。 企业的人力资源是企业中一项特殊的无形资源() 企业的人力资源是企业中一项特殊的无形资源() 企业竞争力是基于企业一系列特殊资源而形成的相对于竞争对手的获得长期利润的能力,表现为()。 企业的基本活动中,把产品配送到用户的一系列互动,称为()。 企业资源计划是指通过一系列的软件模块将会计、分销、生产、采购、人力资源和其他职能整合起来的信息系统;以下关于企业资源计划的特征,说法正确的是? 企业知识产权战略是由()等一系列知识资产所构成。 大企业内部存在一系列的规则和程序来指导企业内部的雇佣关系调整所形成的人力资源市场是() 下列资源属于企业无形资源的是() 商品流通企业的无形资源没有明显的物质载体,但却成为支撑企业发展的基础。下列资源中,属于企业无形资源的有()。 由于森林资源不断减少,产生了一系列资源危机,包括 企业内部控制是由一系列制度、流程等组成的文件体系 企业的财务活动包括( )等一系列行为。 一系列企业资金收支活动的总称为()。 企业的价值创造是通过一系列活动构成的 企业管理是对企业的生产经营活动进行计划、组织、指挥和控制,充分利用各种资源,实现企业经营活动目标的一系列()的实践活动。 创业过程是从产生创意到创建新企业或开创新事业并获得回报的一系列流程。它涉及等一系列活动 连锁经营体系声望、企业品牌、企业文化、生产工艺、经营模式、专利技术以及企业所独有的非实物形态的资源指的是无形资源。() 在企业无形资源中,专有技术属于() ()是一个行业或企业内,从原材料到形成最终产品或服务的过程中所进行的一系列活动。
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