对于领导者来说，如果下属在工作中出现失误，既不能火冒三丈，也不能张口就骂（）

对于领导者来说，（）是第一位的 对于追随者来说，他们所追随的对象总是领导者（） 对于追随者来说，他们所追随的对象总是领导者（） 假如你在工作中出现了一次小失误，领导也没有发现，你认为最好的处理办法是（） 对三号人格领导者来说,重要的是() 总体来说，领导者与被领导者的关系是（） 向被领导者授权、鼓励下属参与的领导者属于创新型领导者。（） 领导者采取何种领导风格，应当视其下属的“成熟”程度而定。当某一下属不愿也不能担任工作责任，学识和经验较少时，领导对于这种下属应采取如下哪种领导方式 农村经济工作中出现的严重失误是1958年的（） 向被领导者授权、鼓励下属参与的领导者属于（）   客房部员工在工作中出现失误是难免的，对于因此给客人造成的不便或损失，应（）。 领导者在思想政治工作中与下属促膝谈心、以情动人的方法属于 领导者采取何种领导风格，应当视其下属的“成熟”程度而定。当某一下属不愿意也不能负担工作责任，学识和经验较少时，领导对于这种下属应采取如下哪种领导方式（） 自己在工作中出现失误，并产生了较为严重的后果，你会（） 在俄亥俄学派理论中，确认了领导者行为的独立维度，其中（）指的是领导者对于下属的地位、角色与工作方式，是否都制订有规章或工作程序。 领导者在用人的过程中要保持与下属的友好关系，指的是领导者要时时刻刻顺应下属的情绪，为了与下属保持友好关系就不能批评下属，以免影响下属的工作情绪。 行政领导者在工作中的责任包括（）。 党费既不能多交，也不能少交。( ) 领导力中的“人才培育”是从领导者对下属的培养方面来说的。此种说法：（） 对于一个组织的领导者来说，成功的领导过程应该包括下述（）方面。