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旋律小调音阶上行时需升六级与七级音,下行时需还原()

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旋律小调上行时要升高() 和声小调的特征是第七级音升高半音() 罗马数字Ⅵ表示调式音阶中的第七级音() 罗马数字Ⅵ表示调式音阶中的第七级音() a自然小调音阶的导音是() 在一个大调音阶中,上行基本音级的唱名是() 专业技术高级岗位中五级、六级、七级之间的结构比例是()。 和声小调的音阶与自然小调音阶的区别是: A大调音阶的第Ⅰ级音和第Ⅴ级音构成了() 四级、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上工作()年以上。 在自然小调的基础上升高七级音就可以构成() 某人伤残3处,分别评定为六级、七级和九级,那么伤残等级最高的是() 事业单位五级、六级、七级专业技术岗位之间的结构比例全国总体控制目标为() 事业单位三级、五级职员岗位,须分别在四级、六级职员岗位上工作()年以上;四级、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上工作()年以上;七级、八级职员岗位,须分别在八级、九级职员岗位上工作()年以上。 事业单位三级、五级职员岗位,须分别在四级、六级职员岗位上工作()年以上;四级、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上工作()年以上;七级、八级职员岗位,须分别在八级、九级职员岗位上工作()年以上 七级职员李某须在自己岗位上任职满( )以上,才能达到晋升六级职员岗位的年限。 七级职员李某须在自己岗位上任职满()以上,才能达到晋升六级职员岗位的年限 将和声大调的Ⅲ级音降低半音,原来的和声大调音阶会变为()音阶。 事业单位岗位中四级、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上工作两年以上() 七级管理岗职员李某须在自己岗位上任职满()以上,才能达到晋升六级职员岗位的年限
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