多选题

工资奖金调整的方式包括( ) .

A. (A) 奖励性调整
B. (B) 生活指数调整
C. (C) 福利性调整
D. (D) 工龄工资调整
E. (E) 特殊性调整

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多选题
工资奖金调整的方式包括( ) .
A.(A) 奖励性调整 B.(B) 生活指数调整 C.(C) 福利性调整 D.(D) 工龄工资调整 E.(E) 特殊性调整
答案
多选题
工资奖金调整的方式包括(  )
A.奖励性调整 B.生活指数调整 C.福利性调整 D.工龄工资调整 E.特殊性调整
答案
多选题
工资奖金调整的方式包括()
A.奖励性调整 B.生活指数调整 C.物质性调整 D.工龄工资调整 E.特殊调整
答案
多选题
工资奖金调整的几种方式为()
A.市场性调整 B.奖励性调整 C.生活指数调整 D.工龄工资调整 E.特殊调整
答案
判断题
简述工资奖金调整有那几种方式?
答案
多选题
在测算工资、奖金调整方案时,应包括的步骤有( )
A.能力评价或绩效考核结果将员工入级 B.奖金 C.对工资水平的变化进行分析,并做出适当调整 D.汇总测算中的问题,供上级参考 E.制定工资标准
答案
判断题
劳务人员工资的计算方式通常包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴和补贴5种方式。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
工资奖金的调整,一般有四种办法,即奖励性调整工龄工资调整和特殊调整()
A.国家最低工资要求调整 B.业绩考核调整 C.公司利润率调整 D.生活指数调整
答案
判断题
请简要说明企业工资奖金调整方案的设计方法。
答案
多选题
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A.生产奖 B.事业单位的奖励工资 C.体育竞赛奖 D.其他资金 E.节约奖
答案
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公务员的工资包括:基本工资、奖金、津贴、补贴。 ( ) 《江苏省工资支付条例》规定的工资不包括奖金() 《江苏省工资支付条例》规定的工资不包括奖金() 请简要说明企业工资奖金调整方案的设计方法。(15分) 公务员的工资结构包括基本工资、()、补助和年度奖金 与基本工资、绩效工资和奖金相比,福利的明显特点包括(  )。 与基本工资、绩效工资和奖金相比,福利的特点不包括(  )。 工资的内容包括、、、、、、奖金等七部分() 薪资具体包括工资、奖金和福利三大类() “应付工资”科目借方反映实际支付给职工的工资,包括基本工资、各种奖金、各种津贴等() 工资基金中支付的奖金和非工资基金中支付的奖金是根据()划分的奖金类型。 工资总额包括企业应支付给职工的所有工资、奖金、津贴和各项补助。 ( ) ()包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等,一般以现金形式支付 新的工资奖金调整方案如果出现某员工薪酬等级降低,原来的工资水平高于调整后的工资方案,一般是本着维持原有的工资水平,薪酬等级() 结构工资由基础工资、技术工资、奖金组成() 由工资基金中支付的奖金和非工资基金中支付的奖金是根据()划分的奖金类型。 项目管理人员岗位绩效工资包括岗位绩效工资、年功工资、绩效奖金、福利津贴() 薪资结构=基本工资+岗位工资+绩效工资+工作量奖金+季度业绩奖金+工龄+各项补助+满勤() 工资包括计时工资、奖金、加班加点工资、计件工资、用人单位承担的社会保险费等。 消防员实行工资制消防员工资主要包括基本工资、津贴补助和奖金三部分消防员实行工资制消防员工资主要包括基本工资、津贴补助和奖金三部分
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