评价组织名气大小的客观尺度是()。

衡量生产力水平的客观尺度是()。 测度生产力水平的客观尺度是( )。 衡量生产力水平的客观尺度是（　　）。 衡量生产力水平的客观尺度是 ( ) 衡量生产力水平的客观尺度是（） 图尺度评价量表中的评价尺度可以视其为（） 客观．公正．准确评价社会成员人生价值大小的评价方法有 音量又称响度、音强，是指人耳对所听到的声音大小强弱的主观感受，其客观评价尺度是声音的震幅大小，人们为了对声音的感受量化成可以监测的指标，就把声压分成“缓”声压缓，以便客观地表示声音的强弱，这个物理量的单位为（） 评价人生价值的根本尺度是要看个人的人生活动是否符合社会发展的客观规律（） 绩效的三种形态是客观形态、组织评价形态与自我评价形态。() （）是生产力发展水平的客观尺度 衡量物质生产力水平的客观尺度是（） 衡量生产力发展水平的客观尺度是() 衡量生产力发展水平的客观尺度是 衡量生产力性质和水平的客观尺度是（） 评价尺度包括： 绩效的三种形态是客观形态、组织评价形态与()。 劳动和贡献的尺度是社会评价人生价值的根本尺度（） 劳动和贡献的尺度是社会评价人生价值的根本尺度（） （ ）是评价报告审核的标准尺度。