单选题

渠道冲突的感觉冲突阶段,渠道成员体验到了负面的情感:紧张、焦虑、愤怒、沮丧和敌意,渠道成员把他们的渠道描述成冲突。渠道成员可能放弃经济上的明智选择,以牺牲自己组织的利益为代价,来“惩罚”他们的渠道伙伴。()

A. 错误
B. 正确

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单选题
渠道冲突的感觉冲突阶段,渠道成员体验到了负面的情感:紧张、焦虑、愤怒、沮丧和敌意,渠道成员把他们的渠道描述成冲突。渠道成员可能放弃经济上的明智选择,以牺牲自己组织的利益为代价,来“惩罚”他们的渠道伙伴。()
A.错误 B.正确
答案
判断题
渠道的冲突只有水平渠道冲突,垂直渠道冲突、多渠道冲突。
答案
多选题
按渠道成员的关系划分,渠道冲突包括()。
A.潜在冲突 B.水平冲突 C.垂直冲突 D.多渠道冲突
答案
单选题
恶性渠道冲突中,渠道成员利用各自的资源来增加冲突而不是解决冲突,以致造成资源浪费、渠道效率下降。()
A.错误 B.正确
答案
单选题
人身保险营销渠道的成员管理主要包括():①选择渠道成员;②培训渠道成员;③激励渠道成员;④评估渠道成员;⑤化解渠道冲突
A.①②④⑤ B.①②③④⑤ C.②③④⑤ D.①③④⑤
答案
判断题
渠道冲突会影响渠道成员之间的合作水平。
答案
主观题
营销渠道冲突有水平渠道冲突、 冲突和 冲突。
答案
多选题
按照渠道成员的层级关系可以将渠道冲突分为()
A.水平冲突 B.潜伏性冲突 C.垂直冲突 D.多渠道冲突 E.虚假冲突
答案
多选题
按照渠道成员的层级关系可以将渠道冲突分为()。
A.水平冲突 B.潜伏性冲突 C.垂直冲突 D.多渠道冲突 E.虚假冲突
答案
单选题
渠道冲突中,某一渠道内同一层次的成员之间的冲突称为(  )。
A.垂直渠道冲突 B.水平渠道冲突 C.多渠道冲突 D.延伸渠道冲突
答案
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