单选题

属于员工薪酬中的非经济报酬的是()

A. 工伤保险
B. 津贴
C. 福利
D. 奖金

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单选题
属于员工薪酬中的非经济报酬的是()
A.工伤保险 B.津贴 C.福利 D.奖金
答案
单选题
薪酬可分为经济报酬和非经济报酬,下列属于经济报酬的是()
A.津贴、奖金等 B.员工获得的满足感 C.员工获得的成就感 D.良好的工作气氛
答案
单选题
下列报酬项目中,属于非经济薪酬的是()
A.奖金 B.带薪年假 C.培训机会 D.员工福利
答案
单选题
员工的非经济性薪酬主要包括三个方面,下列选项中不属于员工的非经济性薪酬的是( )。
A.工作本身 B.奖金 C.工作环境 D.企业文化
答案
多选题
薪酬主要包括经济报酬和非经济报酬,其中经济报酬主要包括
A.基本薪酬 B.绩效薪酬 C.奖金 D.津贴 E.福利
答案
单选题
属于非经济薪酬的是( )。
A.基本薪酬 B.奖金 C.带薪假期 D.晋升
答案
单选题
属于非经济薪酬的是()。
A.佣金及红利 B. C.带薪休假 D. E.企业支付的保险 F. G.培训机会
答案
单选题
属于非经济薪酬的是(  )。
A.佣金及红利 B.带薪休假 C.企业支付的保险 D.培训机会
答案
单选题
从广义上讲,薪酬可分为经济报酬和非经济报酬。非经济报酬是指个人对工作本身或对工作在心理与物质环境上的满足感。这种非经济报酬涉及员工在工作中的心理与物质环境,对于一些员工,特别是对知识型员工来说,这部分薪酬更重要。随着经济的发展和对人员管理的日益重视,非经济报酬的激励会越来越被人们所重视。根据上述定义,下列不属于非经济报酬的是:
A.工作中的成就感 B.新工作对小王来说很有挑战性 C.小琴的领导让她周末加班并且给她加班费 D.小李换了一份工作,主要看重新工作有舒适的工作环境
答案
多选题
薪酬是员工为企业提供劳动而得到的货币报酬与实物报酬的总和,包括(  )等,往往忽视非经济薪酬。
A.工资 B.奖金 C.津贴 D.提成、分红 E.福利
答案
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