单选题

构建异质小组的原则是兼顾(),从而达到可竞争性

A. 人文性
B. 相似性
C. 均衡性
D. 全面性

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单选题
构建异质小组的原则是兼顾(),从而达到可竞争性
A.人文性 B.相似性 C.均衡性 D.全面性
答案
单选题
合理薪酬体系设计的竞争性原则是指()。
A.报酬方案鼓励员工间合理竞争,以此来为企业创造更多的效益 B.在社会和人才市场中,企业的报酬标准有吸引力,能够与其他企业竞争 C.在整个企业的资金分配上,报酬管理部门要与生产、销售等部门竞争,以为职工争取更多的报酬 D.在内部各类、各级职位的薪酬水平上,适当拉开差距,以真正体现按贡献分配的原则
答案
单选题
直属单位竞争性企业用工管理的原则是()
A.总量控制 B.全程监督 C.事后监督 D.总量控制、事后监督
答案
判断题
竞争性原则是公务员职业道德的基本原则之一()
答案
主观题
非竞争性原则
答案
判断题
直属单位竞争性企业用工管理的原则是“总量控制、事后监督”()
答案
判断题
薪酬设计的主要原则是内部公平性、外部竞争性、激励性和管理可行性
答案
单选题
竞争性谈判小组由()人以上的单数组成。
A.3 B.5 C.7 D.9
答案
多选题
下列关于竞争性磋商小组的说法,正确的是()
A.磋商小组由采购人代表和评审专家共3人以上单数组成,其中评审专家人数不得少于磋商小组成员总数的2/3 B.采购代理机构人员可以参加本机构代理的采购项目的评审 C.采购人代表不得以评审专家身份参加部门或单位采购项目的评审 D.技术复杂
答案
多选题
下列关于竞争性磋商小组的说法,正确的是()
A.磋商小组由采购人代表和评审专家共3人以上单数组成,其中评审专家人数不得少于磋商小组成员总数的2/3 B.采购代理机构人员可以参加本机构代理的采购项目的评审 C.采购人代表不得以评审专家身份参加部门或单位采购项目的评审 D.技术复杂、专业性强的采购项目,评审专家中应当包含1名法律专家
答案
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