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由于他人在场,个体工作绩效降低的现象是( )。
单选题
由于他人在场,个体工作绩效降低的现象是( )。
A. 社会促进
B. 社会抑制
C. 社会懈怠
D. 社会逍遥
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单选题
由于他人在场,个体工作绩效降低的现象是( )。
A.社会促进 B.社会抑制 C.社会懈怠 D.社会逍遥
答案
单选题
由于他人在场,个体工作绩效降低的现象是( )。单选
A.社会促进 B.社会抑制 C.社会懈怠 D.社会逍遥
答案
单选题
个体进行某种活动时,由于他人在场,而提高了工作绩效的现象是()。
A.社会促进 B.观众效应 C.利他 D.从众
答案
单选题
个体进行某种活动时,由于他人在场而提高了绩效的现象,叫( )。
A.社会促进 B.利他 C.社会懈怠 D.从众
答案
单选题
()是指个体完成某种活动时,由于他人在场而提高了绩效的现象。
A.社会干扰 B.社会促进 C.社会懈怠 D.社会抑制
答案
单选题
个体在行为上听从他人支配,接受他人指挥的心理现象是( )。
A.从众 B.服从 C.顺从 D.暗示
答案
单选题
个体在行为上听从他人支配,接受他人指挥的心理现象是()。
A.从众 B.服从 C.顺从 D.暗示
答案
单选题
个体有其他人在场会提高绩效,属于()现象
A.竞争 B.自我暴露 C.自我实现 D.社会助长
答案
单选题
个体有其他人在场会提高绩效,属于()现象
A.社会助长 B.自我暴露 C.自我实现 D.积极竞争
答案
主观题
由于他人在场而使行为效率下降的现象是( )。
答案
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