订立劳动合同，应当遵循合法、（）/（）/（）/（）的原则。

订立劳动合同，应当遵循（）的原则。 订立劳动合同，应当遵循（）的原则 订立劳动合同，应当遵循（）等原则 《劳动合同法》规定：订立劳动合同，应当遵循（）的原则 依据《劳动合同法》规定，订立劳动合同应当遵循（）原则 订立劳动合同，应当遵循的原则有（） 订立劳动合同，应当遵循的原则有（） 劳动合同的订立应当遵循如下原则（） 订立劳动合同，应当遵循的原则是（） 订立劳动合同，应当遵循的原则是（） 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、（）的原则。 订立劳动合同应当遵循的原则是（）、（）、（）、（）、（）的原则。 《劳动合同法》规定：在订立劳动合同时，应当遵循（）的原则。 劳动合同的订立应当遵循的原则有（）。 订立和变更劳动合同，应当遵循（）的原则。 订立和变更劳动合同，应当遵循（）的原则 订立劳动合同应当遵循的原则有：合法原则、公平原则、原则、原则和诚实信用原则 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、__________、协商一致、诚实信用的原则。 《中华人民共和国劳动合同法》规定,订立劳动合同，应当遵循合法,公平,平等自感.()原则。 依据《劳动合同法》的规定，订立劳动合同，应当遵循的原则有（）