工资，一般包括等（）

我国现行的工资制度一般包括（） 简述工资集体协商一般包括哪些内容? 简述工资集体协商一般包括哪些内容？ 工会提高工资的方法一般包括（　　）。 工资费用分摊项目一般包括应付工资、应付福利费、职工教育经费、工会经费、各类保险等。 企业一般可按人员、部门、时间等设置多个工资类别。 工资、年龄、成绩等变量一般定义成（ ）数据类型。 系统一般提供（）等工资变动数据录入的方法。 一般资料包括()、()、()、()、()、()、()、()、()、()等。 一般素质，包括（）等。 一般能力包括____________等。（　　） 基本工资一般基于以下事实进行调整，具体包括（）。 基本工资一般基于以下事实进行调整，具体包括（ ）。 企业一般可按人员、部门或时间等设置多个工资类别。() 工资一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬及各种医疗费、保健费、工伤赔偿金等（） 机能设计一般包括（）、（）、（）、（）等。 其它费一般包括（）等。 印刷一般包括（）等要素。 与会人员一般包括等（） 薪酬体系一般包括（　　）等。