单选题

(  )是笔试的首要问题,命题恰当与否,决定着笔试考核的效度如何。

A. 计分
B. 命题
C. 阅卷
D. 复核

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单选题
(  )是笔试的首要问题,命题恰当与否,决定着笔试考核的效度如何。
A.计分 B.命题 C.阅卷 D.复核
答案
单选题
在我们应用笔试进行员工录用选拔时,要注意有效性的问题,即笔试命题是否恰当,确定阅卷记分规则和()
A.考试时间和地点问题 B.考卷的题量问题 C.监考和作弊问题 D.阅卷和成绩复核
答案
判断题
中国大学MOOC: 不同的用人单位不同的岗位对于笔试的要求包括笔试考核的内容都一样。
答案
单选题
笔试考务小组在有效推荐整个笔试过程实施中,不包括下面哪项工作()。
A.制定计划 B.编制试题 C.组织考务 D.选拔人才
答案
单选题
关于医师综合笔试考试,以下说法错误的是()
A.2020年开设一年两试的辅导类别为临床和具有规定学历中医 B.医师(一试)考试时间一般在8月份 C.除民族医外助理医师满分300分,180分及格 D.机考时长为2.5小时,纸笔考试为2小时
答案
单选题
餐饮商户后厨员工培训,后厨作业人员及店长__ 参加安全培训及笔试考核,合格后方可上岗()
A.每周 B.每月 C.每季度 D.每半年
答案
单选题
民用核安全设备无损检验人员Ⅰ、Ⅱ级资格考核包括笔试和操作考试,Ⅲ级考核包括笔试、操作考试和()
A.现场管理 B.缺陷评定 C.综合答辩 D.实践操作
答案
主观题
小学教师资格考试的笔试考试包括哪些科目?
答案
主观题
求职要笔试,笔试注意三点是
答案
多选题
从笔试命题机制的流程与程序来看,需要加强( )方面的建设,才能保证笔试试题的针对性与科学性。
A.根据岗位的级别与分类实施针对性命题 B.建立笔试命题的研究团队 C.制定笔试计划 D.实施专家试卷整合与审核制度 E.针对招聘岗位的级别以及选拔对象进行岗位的匹配能力分析
答案
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