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张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定,公司最迟于()前以书面形式通知张某。
单选题
张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定,公司最迟于()前以书面形式通知张某。
A. 6月1日
B. 6月16日
C. 7月2日
D. 7月16日
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单选题
张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。则至迟应当在()前书面通知张某。
A.6月1日 B.6月16日 C.7月2日 D.7月16日
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单选题
张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定,公司最迟于()前以书面形式通知张某。
A.42887 B.42902 C.42918 D.42932
答案
单选题
张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定,公司最迟于()前以书面形式通知张某。
A.6月1日 B.6月16日 C.7月2日 D.7月16日
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单选题
张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,该公司最迟应于()前以书面形式通知张某。
A.6月1日 B.6月16日 C.7月2日 D.7月16日
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单选题
张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动法》的规定,该公司最迟应于( )前以书面形式通知张某。
A.6月1日 B.6月16日 C.7月2日 D.7月16日
答案
单选题
张某因不能胜任工作,公司经理办公室研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。则最迟应当在( )前书面通知张某。
A.6月1日 B.6月16日 C.7月2日 D.7月16日
答案
单选题
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A.6月1日 B.6月16日 C.7月2日 D.7月16日
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