单选题

根据利克特的领导方法理论,主管者把决策权力集中于最高层,不让下属参与的类型属于()

A. 利用——命令式
B. 温和——命令式
C. 商议式
D. 集体参与式

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单选题
根据利克特的领导方法理论,主管者把决策权力集中于最高层,不让下属参与的类型属于()
A.利用——命令式 B.温和——命令式 C.商议式 D.集体参与式
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单选题
根据利克特的领导系统模式,权力集中在最高一级,但授予中下层部分权力的体制是()。
A.专权独裁式 B.温和独裁式 C.协商式领导 D.参与式民主领导
答案
单选题
中央银行的最高权力通常集中于()
A.理事会或执行局 B.总裁 C.行长 D.总理
答案
单选题
根据利克特的领导系统理论,决策权在最高领导层,兼用奖励和偶然的处罚激励下属,能够听取下属意见的领导作风是( )
A.专制集权式领导 B.仁慈集权式领导 C.协商民主式领导 D.民主式领导
答案
单选题
根据利克特的领导系统理论,决策权在最高领导层,兼用奖励和偶然的处罚激励下属,能够听取下属的意见的领导作风是( )
A.专制集权式领导 B.仁慈集权式领导 C.协商民主式领导 D.民主式领导
答案
单选题
利克特的领导系统理论认为,最卓有成效的领导者是( )
A.专制集权式领导 B.仁慈集权式领导 C.协商民主式领导 D.参与民主式领导
答案
主观题
()理论集中于研究领导者做什么,即领导的行为、方式或作风。
答案
单选题
根据利克特的领导系统理论,重要问题的决策权在最高领导层,兼用奖励和偶然的处罚激励下属,能够听取下属意见的领导作风是( )
A.专制集权式领导 B.仁慈集权式领导 C.协商民主式领导 D.民主式领导
答案
单选题
根据利克特的领导系统理论,领导者独自决策并发布指示,下属执行且没有参与决策的机会;奖励多于处罚;上下级之间保持距离,关系冷淡,互不信任的领导作风是
A.专制集权式领导 B.仁慈集权式领导 C.协商民主式领导 D.参与民主式领导
答案
单选题
领导连续统一理论的倡导者们认为一个适宜的领导方法取决于()
A.领导人的素质 B.员工的水平 C.环境和个性 D.组织的类型
答案
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领导者顺应领导规律、运用领导方法所达到的最高境界是() 军队的最高领导权和指挥权集中于() 按照权力的控制程度来看,一切权力集中于领导集体或个体手中是() 按照权力的控制程度来看,一切权力集中于领导集体或个体手中的是() 美国密执安大学教授利克特经长期研究,于1961年提出领导系统模式。这一理论将领导方式归结为() 根据利克特的“支持关系理论”,企业管理的领导方式基本上可分为哪些类型? “适宜的领导方法取决于环境和个性。”该理论称为() 利克特的管理模式认为,极有成就的领导者采用的管理方法是() 根据利克特的管理系统理论,非常时期的紧急决策,应采取第3、第4系统为好。() 在领导行为理论中,密执安大学的研究(即利克特Likert的研究)结论表明,员工导向型的领导者与( )成正相关 委员会制下行政决策的权力不是集中于或主要集中于一个人身上,而是由组成委员会的人们平等分享。 委员会制下行政决策的权力不是集中于或主要集中于一个人身上,而是由组成委员会的人们平等分享。 领导方法的选择取决于() 利克特提出了“管理就是决策”的现点。() 《大宪章》中贵族与国王争夺的权力集中于() 利克特组织理论的主要贡献不包括() 计划工作有利于管理者把注意力集中于() 行政决策权力高度集中,由行政领导者独立行驶的领导类型是() 在专权独裁式的领导风格中,权力集中在最高一级领导者手中,他们也授予中下层部分权力,决策一般由最高领导层制定,但下级也有一定程度的决策权。() 在利克特看来,最理想的领导模式是()。
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