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受行政处分( )以上的人员,当年考核为不称职,受行政处分( )( )的员工当年考核不得高于基本称职。
单选题
受行政处分( )以上的人员,当年考核为不称职,受行政处分( )( )的员工当年考核不得高于基本称职。
A. 撤职(含),降级
B. 降级(含),记大过
C. 记大过(含),警告和记过
D. 记过(含),警告
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单选题
受行政处分( )以上的人员,当年考核为不称职,受行政处分( )( )的员工当年考核不得高于基本称职。
A.撤职(含),降级 B.降级(含),记大过 C.记大过(含),警告和记过 D.记过(含),警告
答案
单选题
受行政处分的是()
A.作为行政相对方的公民 B.作为行政相对方的法人 C.行政系统内部的公务员 D.行政系统的机关
答案
单选题
受行政处分的是()。
A.作为行政相对方的公民 B.作为行政相对方的法人 C.行政系统内部的公务员 D.行政系统的国家机关
答案
单选题
受行政处分的是()。
A.作为行政向对方的公民 B.作为行政向对方的法人 C.行政系统内部的公务员 D.行政系统的国家公务员
答案
单选题
受行政处分的是:
A.作为行政相对方的公民 B.作为行政向对方的法人 C.行政系统内部的公务员 D.行政系统的国家机关
答案
主观题
解除行政处分后,晋升职务、级别或工资档次受原行政处分的影响。( )
答案
判断题
解除行政处分后,国家公务员晋升职务、级别和工资档次受原行政处分的影响.( )
答案
多选题
公职人员在受一定行政处分期间不得晋升职务和职级,这些行政处分包括()。
A.通报批评 B.警告 C.降级 D.撤职
答案
判断题
受到开除之外行政处分的行政机关公务员,如果在受处分期间内表现突出,可以提前解除行政处分。
答案
判断题
被公司给予警告及以上行政处分的员工年度考评应按“不称职”评定()
答案
热门试题
对受行政处分的公务员,在公务员考核方面有哪些规定?
降职是行政处分,免职不是行政处分。()
国家公务员行政处分中最重的一种行政处分是()。
受警告以上行政处分的人员()年内不得从事大额支付系统业务工作。
执业药师注册后,受开除行政处分的的予以
行政处分
公务员间为违法违纪应给予行政处分,下列选项中,()不是行政处分
行政责任包括行政处分和行政处罚,下列属于行政处分种类的有( )。
行政处分是对违纪、违规、工作失职情节及后果较严重的员工进行的处罚措施。行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职。行政处分的期限为__个月。员工在受行政处分期间不得被评为先进或晋升职务(职级)()
受对行政处分问责的影响期分别为()
行政处分、()、刑事处分。
员工连续十二个月内受两次及以上行政处分的,给予处分()
统计人员参与篡改统计资料的,由县级以上人民政府统计机构予以(),依法给予行政处分或者建议有关部门依法给予行政处分。
国家公务员受到除开除以外的行政处分的,分别在()内由()解除行政处分
行政处分的是
行政处分的种类:
行政处分不包括()。
行政处分分为()。
行政处分有______种。
行政处分的是
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