对于公司、、、的违章，应按照本单位的违章考核标准提出考核意见并提交本单位人资部门进行考核，由人资部门在企业内部给予考核（）

根据《国家电网公司安全生产反违章工作管理办法》规定，各级是本单位反违章工作领导机构办公室，负责反违章工作的归口管理，对反违章工作进行监督、评估、考核（） 查处作业现场各类违章，细化违章分级判定标准，制定违章记分规则，将违章记分纳入作业人员和单位安全评价考核。依托安全风险管控平台建立违章即时曝光制度，及时给予考核，形成反违章舆论监督氛围。跟踪违章整改情况，督促各单位及时完成违章闭环整改及违章人员的处理和安全教育（） 防护员积分考核标准：发生C违章扣分（） “三违”行为考核标准B类违章项（） 防护员积分考核标准：发生A类违章扣分（） 《国家电网公司安全生产反违章工作管理办法》规定：各级是本单位反违章工作的归口管理部门，负责组织反违章督查督纠，并对反违章自查自纠工作进行监督、评估、考核（） 公司所属各单位是反违章工作的责任主体，要依据本方案制定本单位反违章工作目标、措施、奖惩办法和考核细则，建立预防和查处违章工作机制。反违章工作必须做到、、、齐抓共管，公司每个员工都负有自己不违章及劝阻和举报他人违章的义务，同时具有制止他人违章作业、抵制管理违章指挥的权利（） 各单位应加强反违章工作，建立完善反违章工作考核激励约束机制（） 加强反违章工作组织领导，公司各单位应成立以安全第一责任人为组长的反违章工作领导机构，负责组织领导本单位反违章工作，做好违章查禁及整治和考核工作，并为反违章工作开展提供人员、资金和装备保障（） 公司安监部门为本单位反违章工作领导机构，组织实施本单位反违章工作（） 防护员积分考核标准：发生B类违章扣分（） 《三违行为考核标准》违章停车，影响道路通行（） 依据华电国际公司关于“反违章”管理的规定，各单位应建立（）三级职工违章档案，如实记录各级人员的违章事实、违章积分及考核情况。 违章行为记点考核标准根据违章行为的等级划分为4级（） 违章停车，影响道路通行；属于违章，应考核分。（） 公司所属各单位是反违章工作的责任主体，要依据本方案制定本单位反违章工作目标、措施、奖惩办法和考核细则，建立预防和查处违章工作机制。反违章工作必须做到党、政、工、团齐抓共管，公司每个员工都负有自己不违章及劝阻和举报他人违章的义务，同时具有制止他人违章作业、抵制管理违章指挥的权利（） 公司所属各单位是反违章工作的责任主体，要依据本方案制定本单位反违章工作目标、措施、奖惩办法和考核细则，建立预防和查处违章工作机制。反违章工作必须做到党、政、工、团齐抓共管，公司每个员工都负有自己不违章及劝阻和举报他人违章的义务，同时具有制止他人、的权利（） 防护员积分考核标准：发生触及红线、禁令违章扣分（） 《国家电网公司安全生产反违章工作管理办法》规定：对违章不制止、不考核属于违章 实施方案中的考核主要适用于的违章事件，对违章引发事故的考核（）