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《中国农业银行员工违规行为处理办法》规定员工违反信贷及票据业务,有下列行为之一的,给予记过至记大过处分()
多选题
《中国农业银行员工违规行为处理办法》规定员工违反信贷及票据业务,有下列行为之一的,给予记过至记大过处分()
A. 违规审批发放异地贷款的
B. 隐瞒调查、审查中发现的重大问题,误导信贷决策的
C. 按领导或有关方面授意违规进行审查的
D. 相互串通,影响审议结果的
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多选题
《中国农业银行员工违规行为处理办法》规定员工违反信贷及票据业务,有下列行为之一的,给予记过至记大过处分()
A.违规审批发放异地贷款的 B.隐瞒调查、审查中发现的重大问题,误导信贷决策的 C.按领导或有关方面授意违规进行审查的 D.相互串通,影响审议结果的
答案
单选题
各级行员工出现征信违规行为的,按照《中国农业银行员工违反规章制度内部移送办法》移送处理,由依据《中国农业银行员工违规行为处理办法》(以下简称《处理办法》)的相关规定,及时进行责任追究()
A.监察部门 B.法律事务部 C.内控合规部 D.人力资源部
答案
多选题
下列哪些行为是违反《中国农业银行员工违规行为处理办法》信贷规章制度的行为()
A.未按规定对申请资料、申请人(保证人)资信、不良信用记录等相关手续进行调查审查审批的 B.未经书面授权擅自查询、使用借款主体及相关人员征信报告的 C.应识别而未能识别客户申请贷款材料存在造假行为或重大缺陷的 D.未及时发现客户经营管理中的重大风险或发现重大风险信号未能按规定报告、处理的
答案
单选题
《中国农业银行员工违规行为处理办法》自起施行()
A.42736 B.42795 C.42856 D.42917
答案
多选题
《中国农业银行员工违规行为处理办法》规定可免予处理的情形包括()
A.因不可抗力造成损失、毁损的 B.因法律规定不明确、外部法律环境变化、错误的执法或司法行为形成风险的 C.受到暴力胁迫时的失当行为 D.其它具有免责情节的
答案
多选题
《中国农业银行员工违规行为处理办法》中其他处理包括()
A.通报 B.经济处理 C.批评教育 D.通报批评
答案
单选题
《中国农业银行员工违规行为处理办法》所称严重后果,是指()
A.发生涉案金额 50 万元以下(“以下”均不包含本数)案件或造成直接经济损失金额在 50 万元以下的; B.形成个人客户不良贷款在 2000 万元以上或贷款损失金额在 50 万元以上的; C.造成本行商业秘密泄露的 D.形成个人客户不良贷款(含信用卡透支,)在 100 万元以上 2000 万元以下或贷款损失金额在 50 万元以下的
答案
单选题
中国农业银行员工违反规章制度处理办法所称情节轻微是指()
A.初次违规,且未造成损失的 B.初次违规,造成较小损失的 C.初次违规,且未造成较大损失的 D.初次违规,造5万元(含)以下成损失的
答案
单选题
员工若违反本《中国农业银行员工行为守则》的内容,将按照员工违规处理的相关规定予以处理,直至()
A.解除劳动合同 B.开除党籍 C.承认错误 D.处理完毕
答案
单选题
《中国农业银行员工违规行为处理办法》所称有关责任人,是指()
A.仅指对违规事件或后果负直接责任的人员 B.仅指对违规事件或后果负直接责任和间接责任的人员 C.不履行或不正确履行职责,对违规行为或后果负有责任的人员 D.存在违规行为的人员
答案
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《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》(苏农银发2006第378号)中规定,对违规责任人员的处理原则:()
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