单选题

以下哪项是最有效性的冲突管理技巧?()

A. 缓和
B. 妥协
C. 解决(面对)问题
D. 强迫

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单选题
以下哪项是最有效性的冲突管理技巧?()
A.缓和 B.妥协 C.解决(面对)问题 D.强迫
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单选题
以下哪项灾难恢复测试技术对于检测计划的有效性是最有效()
A.准备测试 B.书面推演 C.全面测试 D.实际业务中断
答案
单选题
按质量管理水平有效性排列,最有效的举措是()
A.让客户发现问题 B.将质量融入产品的规划和设计中 C.在整个组织内建立优秀的质量文化 D.重视产品交付前的检测和缺陷纠正
答案
单选题
评价教师提问技巧的时候,总体来说,提问要具有有效性。没有体现有效性的是()
A.提问要目的明确 B.提问内容紧扣幼儿生活经验 C.提问要根据幼儿年龄特点,提出有层次的问题 D.多进行封闭式的提问
答案
单选题
倾听的有效性最能通过以下哪项增加?()
A.抵抗内部和外部的干扰 B.等发言人讲完后回顾关键概念 C.去除似乎不符合会议目的的信息 D.考虑偏见因素,以评估给定信息
答案
单选题
● 冲突管理中最有效的解决冲突方法是(45)。(45)
A.问题解决 B.求同存异 C.强迫 D.撤退
答案
单选题
有效的目标管理(mbo)可以增强组织的效果。以下哪项有助于目标管理的有效性?()
A.强调“应该做”而非“必须做”的目标。 B.量化的 C.管理人员严格督促所属员工,使他们准确地完成自己起草的目标任务。 D.上面所有内容。
答案
单选题
有效的目标管理(mBo)可以增强组织的效果。以下哪项有助于目标管理的有效性?
A.强调“应该做”而非“必须做”的目标 B.量化的、清晰可测评的、说明完成日期要求的目标 C.管理人员严格督促所属员工,使他们准确地完成自己起草的目标任务 D.上面所有内容
答案
单选题
有效的目标管理(MBO)可以增强组织的效果。以下哪项有助于目标管理的有效性?
A.强调“应该做”而非“必须做”的目标。 B.量化的、清晰的、可测评的、说明完成日期要求的目标。 C.管理人员严格督促所属员工,使他们准确地完成自己起草的目标任务。 D.以上所有选项。
答案
单选题
最有可能被列为企业风险管理有效性评价目标的计划为()
A.企业财务预算 B.企业新项目计划 C.商务持续进行计划 D.企业质量管理计划
答案
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