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加强人事管理的原则有（ ）。
A.激励原则 B.程序原则 C.协调原则 D.目标管理原则
答案
157加强人事管理的正规化建设，要求( )。
A.严格考核标准 B.严格录用标准 C.严格晋升标准 D.严格岗位标准
答案
事业单位人事管理的基本原则有（）
A.公开平等原则 B.竞争择优原则 C.尊重知识原则 D.尊重人才原则 E.依法管理和精简原则
答案
加强人事管理的正规化建设，要严格录用标准，按照“二十公”会议精神，做到（ ）
A.进一步完善省级统一考录制度 B.实行人事部督考制 C.凡晋必考 D.实行公安部督考制，切实保证队伍“进口”的质量
答案
加强人事管理的正规化建设中要落实“四个严格”，下列属于其内容的是()。
A.严格考核标准 B.严格录用标准 C.严格晋升标准 D.严格岗位标准
答案
《事业单位人事管理条例》规定，单位人事管理坚持的原则包括（）
A.公平竞争 B.党管干部 C.择优录取 D.党管人才
答案
加强人权的司法保护要坚持的原则有( )
A.罪刑法定 B.疑罪从无 C.非法证据排除 D.诚实守信
答案
《事业单位人事管理条例》规定，事业单位人事管理坚持的原则包括（ ）。
A.公平竞争 B.党管干部 C.择优录取 D.党管人才
答案
事业单位人事管理，坚持（）原则。
A.党管干部，党管人才 B.民主集中制 C.少数服从多数 D.下级服从上级
答案
人事管理的基本原则包括（ ）。
A.公平竞争原则 B.待遇优厚原则 C.依法管理原则 D.功绩制原则
答案
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不符合人事管理的原则是（）
传统人事管理的组织原则是（）。
医院人事管理应该遵循的原则是
医院人事管理应该遵循的原则是（）
我国事业单位人事管理，坚持（）的原则。
我国事业单位人事管理，坚持（）的原则
人事管理
罗伯特·欧文提出了人事管理思想、被人们称为“人事管理之父”。()
专职的人事管理主管和人事管理部门出现在（）。
关于事业单位人事管理原则的规定有哪些？
幼儿园人事管理需要遵循的原则主要包括()。
一切人事管理活动都必须坚持（ ）原则。
人事行政就是人事管理。（）
人事管理之父
事业单位人事管理,坚持的基本原则是（）
事业单位的人事管理，必须要坚持以下原则（）
根据《事业单位人事管理回避规定》，按照干部人事管理权限，负责事业单位人事管理回避的执行和监督（）
人事管理系统设计目标是：通过一个企业人事管理系统，使企业的人事管理工作系统化、规范化、自动化，从而达到提高企业人事管理效率的目的。
加强人事管理的正规化建设，要严格晋升标准，晋升包括职务晋升和警衔晋升。职务晋升坚持（ ）等制度。警衔晋升坚持凡晋必训，凡晋必考。
人事管理之父是（）
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