按照法律规定，职工累计工作已满1年不满10年的，可享受带薪年休假()  

根据《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假（）天；已满10年不满20年的，年休假（）天；已满20年的，年休假（）天 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假（）天；已满10年不满20年的，年休假（）天；已满20年的，年休假（）天 累计工作已满1年不满10年，年休假几天（） 根据规定，职工累计工作已满10年不满20年的，年休假时间是（ ）。 根据《职工带薪年休假条例》的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为（）。 职工累计工作已满10年不满20年的，年休假为()天。 累计工作已满（）年的可享受年休假5天。 累计工作已满1年不满10年的，年休假10天（） 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假20天（） 累计工作已满1年不满10年的，年休假天（） 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假天；已满10年不满20年的，年休假天；已满20年及其以上的，年休假天（） 按《职工带薪年休假条例》之规定，累计工作已满1年不满10年的，年休假天（） 《职工带薪年休假条例》于2008年1月1日施行。 规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假（）天；已满10年不满20年的，年休假（）天；已满20年的，年休假（）天 员工累计工作已满1年不满10年的，年休假（）天;已满10年不满20年的，年休假（） 我国《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满10年不满20年的，年休假（）。 累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计（　　）以上的，该职工不再享受当年年休假。 华润万家职工累计工作已满1年不满10年的，年休假8天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年体假15天（） 员工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天（） 员工累计工作已满1年不满10年的，年休假多少天（） 《职工带薪年休假条例》 规定： “职工累计工作已满 10 年不满 20 年的， 年休假为 15 天”。