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好的绩效指标的标准包括()
多选题
好的绩效指标的标准包括()
A. 界定清楚而有一致性
B. 必须和组织的需求和目标有关
C. 广博性和一定的范围
D. 符合组织文化
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该试题由用户247****71提供
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多选题
好的绩效指标的标准包括()
A.界定清楚而有一致性 B.必须和组织的需求和目标有关 C.广博性和一定的范围 D.符合组织文化
答案
判断题
绩效目标包括绩效指标和衡量标准()
答案
多选题
常见的绩效标准指标包括( )。
A.销售额 B.市场占有率 C.工资率 D.设备利用率 E.事故率
答案
多选题
根据绩效管理的价值标准和绩效评估指标遴选的原则,绩效评估指标包括()。
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答案
多选题
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A.描述性标准 B.量化标准 C.基本标准 D.卓越标准 E.整体标准
答案
多选题
绩效考评效标是指评价员工绩效的指标及标准,具体包括( )。
A.优越性效标 B.特征性效标 C.结果性效标 D.行为性效标 E.一般性效标
答案
多选题
绩效考评效标是指评价员工绩效的指标及标准,具体包括( )。
A.卓越性效标 B.特征性效标 C.结果性效标 D.行为性效标 E.一般性效标
答案
多选题
绩效考评效标是指评价员工绩效的指标及标准,具体包括 ( )
A.卓越性效标 B.特征性效标 C.结果性效标 D.行为性效标 E.—般性效标
答案
多选题
绩效考评效标是指评价员工绩效的指标及标准,具体包括()。
A.优越性效标 B.特征性效标 C.结果性效标 D.行为性效标 E.—般性效标
答案
多选题
对绩效考评指标体系的评估内容包括:绩效考评指标体系与考评评价标准( )。
A.是否全面完整 B.是否强调事实 C.是否公平公正 D.是否科学合理 E.是否切实可行
答案
热门试题
提取关键绩效指标的步骤包括:①分析工作产出;②审核指标和标准;③修改和完善;④设定考评标准;⑤提取和设定绩效考评指标。排序正确的是()
()环节设定绩效指标和绩效标准。
美国卓越绩效标准的经营结果部分把绩效测量指标分为若干方面,它们包括()
绩效考评指标全权系与考评评价标准包括( )。
提取关键绩效指标的程序包括:①分析工作产出;②审核指标和标准;③修改和完善;④设定考核标准;⑤提取和设定绩效考评指标。正确的是排序是 ()
在绩效计划环节,要设计绩效指标和绩效标准()
具体而言,制定绩效评价的标准包括两个方面的内容:确定关键绩效指标和设定相应的绩效评价标准()
审核(关键绩效指标)KPI指标主要审核指标与标准的()
绩效指标分析包括()。
根据绩效指标的性质来分,绩效指标不包括以下哪项?()
提取KPI的程序包括:①分析工作产出;②审核指标和标准;③修改和完善指标和标准;④设定考评标准;⑤提取和设定绩效考评指标。排序正确的是 ( )
下面关于绩效指标与绩效标准表述正确的有()
下面关于绩效指标与绩效标准表述正确的有()
一个完整的关键绩效指标和标准体系,应当具有的特点包括( )。
绩效内容包括绩效项目和绩效指标两个部分()
绩效考核指标包括()
常见的绩效指标包括()
关键绩效指标设计包括( )。
团队整体绩效指标包括( )。
账务绩效指标主要包括( )。
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