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企业“事事有人负责”和“事事有条件负责”的基本前提是企业人员()。
单选题
企业“事事有人负责”和“事事有条件负责”的基本前提是企业人员()。
A. 权力大小
B. 利益多少
C. 责权的统一
D. 责权利的统一
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企业“事事有人负责”和“事事有条件负责”的基本前提是企业人员()。
A.权力大小 B.利益多少 C.责权的统一 D.责权利的统一
答案
单选题
企业“事事有人负责”和“事事有条件负责”的基本前提是企业人员()。
A.权力大小 B.利益多少 C.人员的多少 D.责任权利的统一
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为了实现“事事有人负责”和“事事有条件负责”,企业的组织设计需要遵循的原则是()。
A.统一指挥原则 B.权责对等原则 C.分工与协作原则 D.精简原则
答案
单选题
为了实现“事事有人负责”和“事事有条件负责”,企业的组织设计需要遵循的原则是()
A.统一指挥原则 B.权责对等原则 C.分工与协作原则 D.精简原则
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为实现“事事有人负责”和“事事有条件负责”的愿景,企业的组织设计需要遵循的原则是( )。
A.统一指挥原则 B.权责对等原则 C.分工与协作原则 D.精简原则
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单选题
为实现“事事有人负责”和“事事有条件负责”的愿景,企业的组织设计需要遵循的原则是( )。
A.统一指挥原则 B.权责对等原则 C.分工与协作原则 D.精简原则
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单选题
“事事有条件负责”是指()。
A.统一指挥的原则 B.权责对等的原则 C.精简的原则 D.分工与协作原则
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单选题
“事事有条件负责”是指( )。
A.统一指挥的原则 B.权责对等的原则 C.精简的原则 D.分工与协作原则
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A.货币计量 B.持续经营 C.会计分期 D.会计主体
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