本书的观点是：在与他人的相处过程中，人们要做到（）
A. 先尊重自己，再尊重他人
B. 先尊重他人，再尊重自我
C. 既要尊重他人，也要尊重自我
D. 要尊重他人，可以不尊重自己
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本书的观点是：在与他人的相处过程中，人们要做到（）
A.先尊重自己，再尊重他人 B.先尊重他人，再尊重自我 C.既要尊重他人，也要尊重自我 D.要尊重他人，可以不尊重自己
答案
本书观点：制造机遇需要做到（）
A.对自己的行动目标心中有数、胸有成长 B.对制造机遇的方式、技巧要运用自如 C.常人难以匹敌的韧劲 D.不达目的决不休的劲头
答案
在与同事和上司相处过程中，要在关键时刻适当地保留自己的意见，就要做到哪些方面（）
A.在合适的场所说话 B.恰当地表述 C.考虑事情的严重程度 D.尽量去顾全大局
答案
本书的观点是：要做到耐心听取同事的意见，要做到哪些方面（）
A.双管齐下 B.找寻最佳方案 C.有胆量接纳错误意见 D.保留自己意见
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本书的观点是：管理者要做到奖惩分明，应该怎样做（）
A.让员工自己制定奋斗目标 B.明确每个员工的工作目标 C.衡量员工的工作质量 D.把握奖与惩的尺度
答案
人与人的相处过程，人们需要的是（）
A.耐心 B.忍耐 C.宽容 D.大度
答案
礼节是人们相处过程中迎来送往表示的（）（）（）等惯用的形式。
答案
发展他人要做到：（）
A.给予员工充分的授权以及自由发挥空间 B.基于可观察的行为及工作业绩给予员工公正的评估 C.把发展他人作为对别人的“恩赐” D.把“有意思的” E.及时地给予员工正面激励，公开表扬员工的良好表现
答案
发展他人要做到（）
A.给予员工充分的授权以及自由发挥空间 B.基于可观察的行为及工作业绩给予员工公正的评估 C.把发展他人作为对别人的恩赐 D.把有意思的、有高度的工作都留给自己 E.及时地给予员工正面激励，公开表扬员工的良好表现
答案
医患关系要做到真诚相处，最主要的是（ ）。
A.关系和谐 B.平等相待 C.互相尊重 D.互相信任 E.互相了解
答案
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医患关系要做到真诚相处，最主要的是（ ）
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在与别人相处的时候不懂的地方要做到“不宜为先”。
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压裂过程中要做到（）稳
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