让有关人员以书面形试回答有关工作岗位间的工作分析方法是（）

★43.行车有关人员，在任职期间，要定期进行身体检查，身体条件不符合任职岗位要求的，应调整工作岗位（） 工作人员调离工作岗位时，应当将本人的公文按照有关规定移交、清退（） 单岗作业人员在工作岗位上必须备有符合国家有关标准的（） 将工作岗位分为生产工作岗位、技术工作岗位、管理工作岗位和服务工作岗位属于工作岗位的（） 工作人员调离工作岗位时，应当将本人暂存、借用的公文按照有关规定销毁（） 工作人员调离工作岗位时，应当将本人暂存、借用的公文按照有关规定移交、清退（） 工作岗位分析为招聘 工作岗位分析的作用（　　）。 标准工作票进行一次复查、修订，结果应以书面文件通知有关人员（） 与有关人员的沟通在工作分析实施基本流程中的（） 车间有关人员，及其它有关岗位（） 柜面人员调离工作岗位或离开工作岗位，称为永久离岗（） 工作岗位分析简称工作分析或岗位分析，它是对各类工作岗位的（ ）所进行的系统研究，并制定出工作说明书等岗位人事规范的过程。 工作岗位分析是岗位人事规范的() ()是工作分析人员通过结构化的问卷要求任职者和他们的主管以书面形式记录有关工作分析的信息。 《铁路技术管理规程》行车有关人员，在任职期间，要不定期进行身体检查，身体条件不符合任职岗位要求的，应调整工作岗位（） 工作岗位分析的作用有（）。 工作岗位分析信息的来源（） 工作岗位分析的最终成果（） 工作岗位分析的内容包括（）。